1、根据《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职获到收入怎样计量征收个人所得税问题的批复》（国税函2005382号）文件精神，退休人员再任职获到的收入，在减除按个人所得税法限定的花费扣除准则后，按“薪水、薪金所得”应税事项交纳个人所得税。
2、每月7000元应交个人所得税：应纳税额（7000-1600）20%-375705元
退休兼职取酬规定
律师回答
摘要：退休人员再任职获得的收入需按个人所得税法规定缴纳个人所得税，每月7000元收入应交纳个人所得税，应纳税额为（7000-1600）20%，即3757元。
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退休人员兼职报酬发放机制调整
近年来，随着退休人员兼职就业的日益增加，退休人员兼职报酬发放机制也亟需进行调整。针对这一问题，相关部门已经开始研究和制定新的政策措施。调整后的发放机制将更加公平合理，旨在确保退休人员在兼职工作中能够获得应有的报酬。新政策将进一步规范兼职报酬的计算方式和发放标准，确保退休人员的劳动价值得到充分体现。此外，还将加强对兼职单位的监管，防止兼职报酬的违规行为发生。通过这一调整，将进一步促进退休人员的积极参与社会劳动，提高他们的生活质量和社会地位。
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结语：根据《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职获到收入怎样计量征收个人所得税问题的批复》文件，退休人员再任职获得的收入需按照个人所得税法规定的花费扣除准则后，按薪水、薪金所得交纳个人所得税。根据每月7000元的收入计算，应纳税额为（7000-1600）20% - 375705元。为了确保退休人员兼职报酬的公平合理，相关部门正在研究和制定新的政策措施，以规范计算方式和发放标准，并加强对兼职单位的监管，促进退休人员积极参与社会劳动，提高生活质量和社会地位。
法律依据
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第四章 税收优惠 第一百零一条 本章第八十七条、第九十九条、第一百条规定的企业所得税优惠目录，由国务院财政、税务主管部门商国务院有关部门制定，报国务院批准后公布施行。
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第四章 税收优惠 第一百零二条 企业同时从事适用不同企业所得税待遇的项目的，其优惠项目应当单独计算所得，并合理分摊企业的期间费用；没有单独计算的，不得享受企业所得税优惠。
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第七章 征收管理 第一百二十五条 企业汇总计算并缴纳企业所得税时，应当统一核算应纳税所得额，具体办法由国务院财政、税务主管部门另行制定。
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第四章 税收优惠 第一百零二条 企业同时从事适用不同企业所得税待遇的项目的，其优惠项目应当单独计算所得，并合理分摊企业的期间费用；没有单独计算的，不得享受企业所得税优惠。
中华人民共和国企业所得税法实施条例（2019修订）： 第七章 征收管理 第一百二十五条 企业汇总计算并缴纳企业所得税时，应当统一核算应纳税所得额，具体办法由国务院财政、税务主管部门另行制定。
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