法律分析:、公司拖欠劳动者工资的,劳动者不可以告公司的老板,劳动者应当告用人单位,要求支付工资,劳动者追讨工资的方式如下:
(1)、劳动者可以向劳动监察部门举报,要求用人单位支付工资;
(2)、劳动者可以向人民法院申请支付令,要求用人单位支付工资;
(3)、劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,要求用人单位支付工资;
(4)、劳动者对劳动仲裁机构的裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2、法律依据:《劳动保障监察条例》第九条;《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 【劳动报酬】;《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条