律师分析： 属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国保险...查看全文

法律解析： 属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国保险...查看全文

律师解答： 属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国保险...查看全文

工厂意外工伤保险赔偿根据伤残鉴定等级、受伤者收入水平等因素确定。工厂工伤商业保险与工伤保险待遇无关。商业保险赔付按合同约定办理，工伤保险由用人单位承担责任。工伤死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。伤残职工在停...查看全文

法律分析:职工因工死亡，其近亲属能从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。法律依据:《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助...查看全文

法律解析： 工亡补助金： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%...查看全文

律师分析： 工亡补助金： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%...查看全文

员工意外险：员工因意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出，保险公司按照合同约定给付保险金，也属于意外伤害保险。市面上的员工意外险种类众多，价格不是统一的，因此需结合具体保险产品可知，一般员工意外险价格在百元不等。...查看全文

一般，工厂给员工购买的工伤保险就是意外保险，赔偿项目有： （一）护理费 （二）交通费 （三）食宿费（赔偿标准：单位职工因公出差伙食补助标准） （四）康复治疗费 （五）住院伙食补助费：（赔偿标准：本单位因公出差伙食补助标准的...查看全文

法律解析： 比如身故保额，也就是说只有在意外死亡或者全残的情况下，所获得的赔付金额就是最高的。如果说身故保额是50万，且被保险人在保险期间内由于意外事故而造成死亡，此时保险公司就应赔付最高的保险额度，也就是50万。 【法律依据】...查看全文

律师分析： 比如身故保额，也就是说只有在意外死亡或者全残的情况下，所获得的赔付金额就是最高的。如果说身故保额是50万，且被保险人在保险期间内由于意外事故而造成死亡，此时保险公司就应赔付最高的保险额度，也就是50万。 【法律依据】...查看全文

律师分析： 意外保险是商业保险，工伤保险的赔偿，是根据职工工伤伤残等级进行赔偿，也和本人伤前12个月平均缴费工资有关，每个人是不一样的，商业保险是根据保单确定。如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话，公司只需要赔偿一部分即治疗工伤...查看全文

律师解答： 意外保险是商业保险，工伤保险的赔偿，是根据职工工伤伤残等级进行赔偿，也和本人伤前12个月平均缴费工资有关，每个人是不一样的，商业保险是根据保单确定。如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话，公司只需要赔偿一部分即治疗工伤...查看全文

法律解析： 意外保险是商业保险，工伤保险的赔偿，是根据职工工伤伤残等级进行赔偿，也和本人伤前12个月平均缴费工资有关，每个人是不一样的，商业保险是根据保单确定。如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话，公司只需要赔偿一部分即治疗工伤...查看全文

一般的30元的农村小额意外保险，保额都相对较低，意外身故或伤残保额一般在1万到2万左右，意外医疗保额在1000元到3000元之间，所以如果因意外导致身故，那么保险公司为100%赔付，也就是保额的全部，如果因意外导致伤残，那么按照国...查看全文

律师分析:一般的30元的农村小额意外保险，保额都相对较低，意外身故或伤残保额一般在1万到2万左右，意外医疗保额在1000元到3000元之间，所以如果因意外导致身故，那么保险公司为100%赔付，也就是保额的全部，如果因意外导...查看全文

律师分析： 一般的30元的农村小额意外保险，保额都相对较低，意外身故或伤残保额一般在1万到2万左右，意外医疗保额在1000元到3000元之间，所以如果因意外导致身故，那么保险公司为100%赔付，也就是保额的全部，如果因意外导致伤残...查看全文

【工伤赔偿标准】 一、一至四级伤残的工伤保险待遇 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为...查看全文

律师分析： 如果保险的险种是人身意外险的话，得益方是劳动者，如果是雇主责任险的话，得益方是企业，因为一旦企业有工伤案件的时候，企业是不可避免会产生小部分费用(大部分费用是由社保部门承担)这时候，雇主责任险就可以帮企业将原本企业应担...查看全文

法律解析： 如果保险的险种是人身意外险的话，得益方是劳动者，如果是雇主责任险的话，得益方是企业，因为一旦企业有工伤案件的时候，企业是不可避免会产生小部分费用(大部分费用是由社保部门承担)这时候，雇主责任险就可以帮企业将原本企业应担...查看全文