律师解答： 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，全年应工作250天，每月平均工作20.83...查看全文

一、我国法律对劳动者工作时间是如何规定的国务院关于职工工作时间的规定(1994年2月3日中华人民共和国国务院令第146号发布根据1995年3月25日《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》修...查看全文

根据法律规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。根据《国务院关于职工工作时间的规定》，职工的标准工作时间为每日工作八小时，平均每周工作四十四小时。尽管企业可以在标准工作时间范围内合...查看全文

国家实行八小时工作制，劳动者每日工作时间不超过八小时、每周不超过四十四小时。单位可延长每日工作时间不超过三小时，但每月不得超过三十六小时，以保障劳动者身体健康。...查看全文

劳动者工时制度规定：每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。超时工作按加班计算，支付不低于工资150%的工作报酬。休息日工作且无法补休，支付不低于工资200%的工资报酬。...查看全文

劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据《劳动法》第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。...查看全文

一、我国法定的工作时间一般是多久? 1、国家实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时的工时制度。 2、因生产特点而不能实行上述工时制度的企业，经劳动行政部门的批准，可以实行其他工作和休息办法。 3、用人单位延长工作时间，需与工会...查看全文

法律分析:劳动者的工作时间的规定:每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时，且每周至少休息一日；但如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商的，可以延长工作时间，但一般每日也不得超过一小时等。...查看全文

法律分析： 　　工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币的形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。工资的构成范围决定经济...查看全文

劳动法对工作时间有什么规定 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据法律规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 用人单位应当保证劳动...查看全文

劳动者在主张加班费方面，应承担举证责任。然而，如果劳动者能提供证据证明用人单位掌握加班事实的存在，而用人单位未提供相应证据，那么用人单位将承担不利后果。...查看全文

根据《劳动法》第41条规定，用人单位延长工作时间(即加班)，应与劳动者协商。既然是协商，当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致，否则就是强迫劳动。      只...查看全文

劳动法第四章规定了工作时间和休息时间的相关内容，包括每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过44小时，计件工作的劳动者应合理确定劳动定额和计件报酬标准，用人单位应保证劳动者每周至少休息一日。节假日应安排休假，用人单位可以延长工...查看全文

《劳动法》对于工作时间做出了详细的规定，具体如下： 1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2、对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定...查看全文

律师分析： 标准工作时间是指法律规定的最长工作时间。根据我国劳动法的规定，每日工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过44小时。这是为了保护工人员工作休息平衡，防止超时工作对身体健康的危害。同时，在特殊的情况下，如生产经营需要...查看全文

加班费支付标准：按照劳动合同规定的小时工资标准的150%支付延长工作时间的工资，按照200%支付休息日工作的工资，按照300%支付法定休假节日工作的工资。计件工资劳动者也适用相同支付原则。...查看全文

劳动法规定工作时间，每日不超8小时，每周不超44小时；计件工作要合理确定劳动定额和计件报酬标准；每周至少休息一天；特殊情况下可申请其他工作和休息办法。...查看全文

律师分析： 夜班一般指在当日晚上10点至次日早晨6点之间上班,由于夜班工作改变了劳动者正常的生活规律,增加了神经系统的紧张状况,容易产生疲劳,工作比较辛苦,属于在特殊条件下从事劳动。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第...查看全文

法律分析：《劳动法》对于工作时间做出了详细的规定，具体如下： 1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2、对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度...查看全文

一、我国法定的工作时间一般是多久? 1、国家实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时的工时制度。 2、因生产特点而不能实行上述工时制度的企业，经劳动行政部门的批准，可以实行其他工作和休息办法。 3、用人单位延长工作时间，需与工会...查看全文