申请生育金报销需要准备哪些材料-法律问答|晖律网

一、申请生育金报销需要准备什么材料
      申领生育保险待遇时应提供下列证明材料的原件及复印件:
      (一)女职工享受生育津贴、生育医疗费须提供:
      1、单位参保职工:填报并盖有单位行政公章的《某市生育保险待遇审批表》一式两份、劳动合同书、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证或其它医学证明、婚姻证明。
      2、个体参保人员:填报《某市生育保险待遇审批表》一式两份、有效失业证、身份证、财务部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证明或其它医学证明、婚姻证明、个人结算性存折。
      (二)男职工享受生育医疗费补贴须提供:
      1、单位参保职工:填报并盖有单位行政公章的《某市生育保险待遇审批表》一式两份、劳动合同书、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证、生育指标、婴儿出生证明或其它医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶的失业证、个人结算性存折。
      2、个体参保人员:填报《某市生育保险待遇审批表》一式两份、有效失业证、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、出院证明书、生育指标、婴儿出生证明或其它医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明、配偶的失业证、个人结算性存折。
二、如何申请生育保险金
      按照《办法》规定享受生育津贴、生育医疗费、生育医疗费补贴的人员须符合以下条件:
      (一)符合计划生育政策、民法典等法律法规;
      (二)初次参加生育保险的人员从办理之月起连续不间断参保缴费满12个月后生育的。已参加生育保险人员连续缴费不间断满12个月(不含补缴)后生育的。
      (三)在生育、流产施行前应持有计划生育部门批准的生育指标。
三、生育津贴的发放标准是什么
      1、生育津贴
      生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
      假期天数:
      (1)正常产假90天(包括产前检查15天);
      (2)独生子女假增加35天;
      (3)晚育假增加15天;
      (4)难产假。剖腹产、III度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;
      (5)多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天;
      (6)流产假:怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成话75天。
      2、生育医疗费
      (1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
      (3)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的，按定额标准报销。
      3、一次性分娩营养补助费
      正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%。
      难产、多胞胎:上年度市职工月平均工资×50%。
      4、一次性补贴
      在一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。
      以上知识就是我对“申请生育金报销需要准备什么材料”问题进行的解，申请生育保险报销生育费用时，需要提供的材料包括医疗出具的费用清单、生育保险参保证明、婴儿医学出生证明等材料。

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