公职人员生活作风不检点的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。      法律依据:《行政机关公务员处分条...查看全文

举报作风问题需详实，提供证据如视频、相片、通话、书信、证人等。群众可通过电话、信函、网络、当面举报，也可委托他人。举报应提供被举报人的姓名、单位、具体违纪违法事实和证据，尤其是物证。详实的举报有利于纪检监察机关迅速调查。...查看全文

视情节严重程度给予：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分。；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分： 1、拒不承担赡养、抚养、扶养义务的； 2、虐待、遗弃家庭成员...查看全文

举报公务员生活作风问题的处理是:对于生活作风问题依法给予警告、记过或者记大过处分,生活作风问题情节较重的给予降级或者撤职处分,情节严重的给予开除处分。 ...查看全文

视情节严重程度给予：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分。；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分： 1、拒不承担赡养、抚养、扶养义务的； 2、虐待、遗弃家庭成员...查看全文

《中华人民共和国行政监察法》规定监察人员必须遵纪守法，具备专业知识，县级以上监察机关领导人员任免需上级同意。建议投诉人向问题发生地纪检监察机关反映，当事人应自行举报投诉，以便更快有效地办理。...查看全文

律师分析： 事业单位工作人员只有一般的生活问题，对社会影响不大，一般给予警告或者记过处分、情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分。但如果是利用职权，生活作风问题对象是管理服务对象，或者上升到包养情人等高度，很可能面临开除。 【...查看全文

党员出现生活作风问题怎么处理党员出现生活作风问题处理办法如下:《中国共产党纪律处分条例》第十一章对违反生活纪律行为的处分第一百三十四条生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分;情节严重的，给予撤销...查看全文

公职人员生活作风不检点的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。一、事业单位人员经商如何处理事业单位在编的人员不能经商，否则会受到处分。事业单位工作人员包...查看全文

实名举报作风问题，查处不实会对举报人造成什么后果？ 需要积极配合调查处理 纪检会怎么调查生活作风问题，纪检委查生活作风问题证据标准 纪检会会从掌握的案源线索中开展外围调查生活作风问题。 党的各级纪律检查委员会...查看全文

实名举报作风问题，查处不实会对举报人造成什么后果？ 需要积极配合调查处理 纪检会怎么调查生活作风问题，纪检委查生活作风问题证据标准 纪检会会从掌握的案源线索中开展外围调查生活作风问题。 党的各级纪律检查委员会...查看全文

公职人员生活作风不检点的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。      法律依据:《行政机关公务员处分条...查看全文

对于生活作风问题，用人单位（组织）应根据情节轻重采取相应处分措施，包括警告、记过、降级、撤职或开除等，但严重情况下应有法律依据，避免引发异议。...查看全文

法律分析: 举报作风问题需要证据。检举、控告、申诉人在检举、控告、申诉活动中必须对所检举、控告、申诉的事实的真实性负责。接受调查、询问时，应如实提供情况和证据。如有诬陷、制造假证行为，必须承担纪律和法律责任。《刑事诉讼法...查看全文

法律分析：一、生活作风有问题能辞退吗1、依据我国劳动合同法的规定，生活作风有问题并不是辞退劳动者的法定事由，但如果是公职人员，生活作风有问题可能会被开除公职。2、法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

律师解答： 这个问题存在情节、认错态度、用人单位（组织）对待取向、造成社会负影响程度等因素的取决。要是情节较轻属于生活作风问题，可以予以警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，严重者或造成社会负影响大的可以开除。但是，法律意强的领导...查看全文

法律解析： 这个问题存在情节、认错态度、用人单位（组织）对待取向、造成社会负影响程度等因素的取决。要是情节较轻属于生活作风问题，可以予以警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，严重者或造成社会负影响大的可以开除。但是，法律意强的领导...查看全文

法律解析： 这个问题存在情节、认错态度、用人单位（组织）对待取向、造成社会负影响程度等因素的取决。要是情节较轻属于生活作风问题，可以予以警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，严重者或造成社会负影响大的可以开除。但是，法律意强的领导...查看全文

律师分析： 这个问题存在情节、认错态度、用人单位（组织）对待取向、造成社会负影响程度等因素的取决。要是情节较轻属于生活作风问题，可以予以警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，严重者或造成社会负影响大的可以开除。但是，法律意强的领导...查看全文

法律解析： 党员干部生活作风不良，乱搞男女关系，要想举报，最好自己也收集一些相关证据，实名向该干部所在单位上一级的纪委部门进行举报。之所以提倡实名，是为了便于纪检部门调查和核实相关举报信息的准确性。在当前尤其强调从严治党的大环境下...查看全文