工伤鉴定结果外的工伤是什么意思?

律师回答
摘要:工伤鉴定是在工伤认定后,由劳动能力鉴定委员会对职工进行劳动能力和伤残等级的评定。程序包括申请评定、提交相关材料、交纳鉴定费、鉴定会议决定等。工伤鉴定是确定工伤职工劳动能力和伤残程度的重要步骤。
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。工伤鉴定的程序1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、c片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。如材料不全,由我办出据委托诊断后,再来鉴定。4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。5.自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。工伤鉴定的内容广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。工伤鉴定也就是劳动能力鉴定,工伤认定后,需要到人社局工伤认定部门申请劳动能力鉴定,符合条件的,工伤部门会安排在专门的医院去进行鉴定,以确定伤残等级。
延伸阅读
结语:工伤鉴定,是在职工申请工伤认定且医疗终结后,由劳动能力鉴定委员会进行相关事项的评定。包括劳动能力、停工留薪期、护理等级、伤残辅助器具配置等方面的鉴定。申请程序简要如下:职工提交相关资料至社保机构申请伤残评定,鉴定者凭医疗机构出具的诊断证明及相关材料,每周一、二、三、五进行鉴定,交纳200元鉴定费。鉴定会定期召开,做出等级或结论,并予公布。15天后,单位劳资人员领取鉴定结果及材料。工伤鉴定涵盖劳动能力和致残等级评定,劳动能力鉴定是对劳动者因工伤或病导致劳动能力损害的医学鉴别和评定。工伤鉴定需到人社局工伤认定部门申请劳动能力鉴定,符合条件者将前往指定医院进行鉴定,以确定伤残等级。
法律依据
中华人民共和国职业病防治法(2018修正):第四章 职业病诊断与职业病病人保障 第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。
工伤保险条例(2010修订):第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
中华人民共和国社会保险法:第四章 工 伤 保 险 第四十二条 由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。

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