法律解析： 工资6000元左右，应该扣145元左右的个人所得税。工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额...查看全文

法律解析： 工资6000元左右，应该扣145元左右的个人所得税。工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额...查看全文

律师解答： 工资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规定为：1、工资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。2、适用超额累进税率。3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的工资薪金适用累进税率第1级扣除标准...查看全文

律师分析： 工资6000元左右，应该扣145元左右的个人所得税。工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额...查看全文

法律分析： 假设月薪6000是减去五险一金中个人缴纳部分剩下的，2018年的个税起征点为5000元，应纳所得税额等于月薪6000减去5000还剩1000是应该纳税的部分，具体算法如下： 应纳个税金额 = 应纳税所得额 × 税率 ...查看全文

法律分析:工资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规定为：1、工资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。2、适用超额累进税率。3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的工资薪金适用累进税率第1级扣...查看全文

法律分析：个税免征额由3500元提高到5000元。月薪6000减去5000，剩下的就是应该缴纳的税款。具体算法如下：_x000D_ 应纳个税金额 = 应纳税所得额 × 税率 － 速算扣除数= 1000 × 3% － 0= ...查看全文

律师分析： 工资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规定为：1、工资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。2、适用超额累进税率。3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的工资薪金适用累进税率第1级扣除标准...查看全文

工资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规定为： 1、工资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。 2、适用超额累进税率。 3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的工资薪金适用累进税率第1级扣除标准，扣除...查看全文

工资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规定为：1、工资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。2、适用超额累进税率。3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的工资薪金适用累进税率第1级扣除标准，扣除税率3...查看全文

律师解答： 1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用 个人所得税税率 为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括...查看全文

个人所得税是以自然人取得的各项应税所得为对象所征收的一种税，但是并不是每位居民都需要缴纳个人所得税，个人所得税有一个起征点，没有达到起征点的居民是可以不用缴纳个人所得税的。那么达到六千工资扣多少个人所得税?跟着小编一起了解一下吧。...查看全文

律师解答： 个税免征额由3500元提高到5000元。所以月薪6000减去5000还剩1000是应该纳税的部分，具体算法如下：应纳个税金额纳税所得额×税率-速算扣除数000×3%-00。所以月薪6000应缴纳个人所得税30元。 【...查看全文

律师解答： 目前个人所得税的起征点是5000元。个税的计算方式如下：应纳税所得额工资收入金额 － 各项社会保险费 － 起征点(5000元)应纳税额应纳税所得额税率 － 速算扣除数收入的工资减去五险一金减去起征点(5000元)之后乘...查看全文

律师解答： 计算方法为：（9500*12-60000-36000）*0.1+36000*0.03880，这是年总缴纳个人年所得税额，平均到每月为240元。 【法律依据】： 《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条 为了加强税收征...查看全文

律师解答： 工资7000元，如果不考虑专项附加扣除、社保等因素，计算过程：本期应预扣预缴税额＝(累计收入7000×12-累计减除费用5000×12－社保0－累计专项附加扣除0)×预扣率3%－速算扣除数20元。平均每月60元。如果专...查看全文

律师解答： 工资七千元如果不考虑专项附加扣除、社保等因素，年个人所得税为720元，合每个月为60元个人所得税。如果在报税时扣除了专项附加扣除和社保，是不用交税的。 【法律依据】： 《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得...查看全文

法律分析：6000元工资需要先扣完五险一金之后，再扣除个人所得税，工资收入的个人所得税征收起点为5000元，适用税率3%，所以需要扣除（5040-5000)*3%=1.2。实际到手工资需要扣除五险一金以及个人所得税，所以如果个人工...查看全文

法律解析： 工资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规定为：1、工资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。2、适用超额累进税率。3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的工资薪金适用累进税率第1级扣除标准...查看全文

薪资薪金属于个人所得税缴纳范围。其规章为： 1、薪资薪金个人所得税应纳税所得额起征点为5000元。 2、适用超额累进税率。 3、应按“累计预扣法”计算预扣款，并按月办理扣缴申报。6000元的薪资薪金适用累进税率第1级扣除标准，扣除...查看全文