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合同款只要有拖欠且符合法定起诉条件就能起诉。法律规定的起诉条件分别有:有明确的被告;原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖;法定其他条件等。...查看全文
只要合同款有拖欠并满足法定起诉条件,就可以提起诉讼。法定起诉条件包括:明确的被告;原告与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;具体的诉讼请求和相关事实、理由;符合人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖;还有其他法定条件。...查看全文
工程材料款拖欠是符合起诉条件的,就可以起诉,没有时间的规定。当事人因工程材料款拖欠发生纠纷的,可以直接去人民法院提起民事诉讼,请求对方支付工程材料款,人民法院应当对起诉进行审查,审查结束后,符合起诉条件的,人民法院应当立案,并且告...查看全文
律师分析: 工程材料款拖欠是符合起诉条件的,就可以起诉,没有时间的规定。当事人因工程材料款拖欠发生纠纷的,可以直接去人民法院提起民事诉讼,请求对方支付工程材料款,人民法院应当对起诉进行审查,审查结束后,符合起诉条件的,人民法院应当...查看全文
拖欠货款3年就可以起诉。欠货款,还款期限届满仍未返还借款的,就可以起诉。诉讼时效为3年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算,也就是从还款期限届满起开始计算。拖欠货款2000元可以立案。如果是正常的...查看全文
律师分析:工程材料款拖欠是符合起诉条件的,就可以起诉,没有时间的规定。当事人因工程材料款拖欠发生纠纷的,可以直接去人民法院提起民事诉讼,请求对方支付工程材料款,人民法院应当对起诉进行审查,审查结束后,符合起诉条件的,人民法...查看全文
债务追偿原则上没有最低额限制,欠一元钱也可起诉。债权人可向法院提起诉讼,持有证据证明借贷关系存在。法院可采用公告送达方式传唤债务人,缺席判决后可拍卖其财产清偿债务。申请支付令后,法院应在15日内发出,债务人应在15日内清偿债务。若...查看全文
法律分析:一、工程货款拖欠多久可以起诉工程欠款在工程验收合格后可以起诉。工程欠款的诉讼时效是三年,《民法典》第一百八十八条规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自...查看全文
欠货款,还款期限届满未归还,可以起诉。诉讼时效为3年,自还款期限届满开始计算。根据民法典第188条规定,请求保护民事权利的诉讼时效为3年。超过20年的不予保护,特殊情况可延长。...查看全文
工程验收合格后的3年内起诉有效。工程款拖欠太久,承包商常错过诉讼时效。我国法律规定,请求保护民事权利的诉讼时效为3年。诉讼时效从权利受损之日起计算。超过20年的不予保护,特殊情况可延长。...查看全文
律师分析: 分为两种情况: 一、如果借款有约定还款日期,则从约定的还款日期届满之日起,可以随时要求借款人还款,但是要在还款日期届满之日起两年内到法院起诉,要求还款,否则,将超过诉讼时效,丧失胜诉权; 二、如果没有约定还款日期,则可...查看全文
只要对方未在约定的期限内,或者合理的期限内还款的,出借人就可以向人民法院提起诉讼。借款合同生效后,借款人应当按照约定的期限返还借款,双方没有约定借款期限的,出借人要求借款人在合理的期限还款的,借款人应当在合理的期限内还款。因此在借...查看全文
法律分析: 欠款经催收,债务人拒不还款便可以向法院起诉。向法院起诉请求保护债权的诉讼时效为三年,三年的有效诉讼时效期间经过,债权人将丧失胜诉权。因此,在经过催收拒不还款的情况下,债权人最好尽快提起诉讼。 法律依据 《中华人民共和国...查看全文
法律分析: 欠款三年内可以起诉。债务人在被催收后不还款的,债权人可以向人民法院提起诉讼,债权人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。债权人超过三年提起诉讼,债务人可以提出诉讼时效经过的抗辩。 法律依据:: 《中华人民共和...查看全文
法律分析: 当事人自知道或者应当知道权利受到损害,以及欠款人之日起,可以起诉。诉讼时效一般是三年,在三年的时效期间内,当事人可以向法院提起诉讼,要求欠款人偿还欠款。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第一百八十八条 向人民法院请...查看全文
一般只要发生拖欠工资,就可以起诉。但是发生拖欠工资的,最好先与公司协商,协商之后公司还是拒绝发放工资的,这时可以先进行仲裁,仲裁之后,随时可以起诉。 法律依据 ...查看全文
法律分析:《劳动法》第五十条,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天...查看全文
法律解析: 1、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 2、公司如果有恶意欠薪行为将加付等...查看全文
律师解答: 1、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 2、公司如果有恶意欠薪行为将加付等...查看全文
法律分析:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。法律依据:《...查看全文
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