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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受时效期限限制;但劳动关系终止的,应在一年内提出。仲裁委员会应在收到申请后五日内受理,并将申请书副本送达被...查看全文
劳动仲裁的举证期限为十日,申请人收到仲裁申请书副本后需在十日内提交答辩书。根据《劳动争议调解仲裁法》,当事人提供证据的责任在于自己,但若证据由用人单位掌握,则用人单位有责任提供。仲裁庭应当将经查证属实的证据作为认定事实的依据。若劳...查看全文
法律分析:当事人申请劳动仲裁的时间一般是一年,而仲裁庭处理仲裁案件的时间一般是四十五日,案情复杂需要延期的,则可延长不超过十五日,但要经仲裁委员会的主任批准,且要书面通知各当事人。法律依据:《《中华人民共和...查看全文
劳动仲裁一般多长时间 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,...查看全文
法律分析:劳动仲裁一般四十五日内结束,案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...查看全文
劳动仲裁一般多长时间 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,...查看全文
律师分析: 经济仲裁证据提交时间原则上讲应于举证期也就是10日提交仲裁委,超过期限提供的证据材料对方当事人有权不予质证,但是如仲裁员认为超期提供的证据材料属于对案件由重要或者是决定性影响的作用可以要求当事人予以确认证据的真实性、合...查看全文
经济仲裁证据提交时间原则上讲应于举证期也就是10日提交仲裁委,超过期限提供的证据材料对方当事人有权不予质证,但是如仲裁员认为超期提供的证据材料属于对案件由重要或者是决定性影响的作用可以要求当事人予以确认证据的真实性、合法性及关联性...查看全文
法律解析: 经济仲裁证据提交时间原则上讲应于举证期也就是10日提交仲裁委,超过期限提供的证据材料对方当事人有权不予质证,但是如仲裁员认为超期提供的证据材料属于对案件由重要或者是决定性影响的作用可以要求当事人予以确认证据的真实性、合...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁多少个工作日受理1、向劳动仲裁提出仲裁申请,仲裁委员会收到仲裁申请之日起5日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁需要多少个工作日劳动仲裁的解决一般不超过45个工作日能解决,劳动仲裁不收费,劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是...查看全文
律师分析:劳动调解的时间一般为15日。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁调解时间一般是多长劳动仲裁中的调解一般要十五日,自劳动争议调解组织收到调解申请之日起的十五日内结束;调解不成的,劳动争议仲裁应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束,案情复杂需要延...查看全文
劳动仲裁一般3~5天左右时间开庭。劳动仲裁立案后3~5天或者是十几天开庭。 1、劳动仲裁经庭审后调解未果,依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书,不是判决书,劳动仲裁审理期限为45日,案情复杂经劳动仲裁委主任批准的,可以延长15日; ...查看全文
一、劳动仲裁一般需要多长时间?仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经批准可以延期,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争...查看全文
法律分析:一般需要三个月左右,但是,仲裁后一般案件会进入诉讼程序,时间较长。. 具体说来,你先向仲裁机构申请仲裁,这个申请期从你递交材料到受理最长不超过5天,前提是你的申请材料符合受理规定。. 从受理日至裁决作出之日一般在...查看全文
律师解答: 一般劳动仲裁需要四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动.争议事项向人民法院提起诉讼。 【法律依...查看全文
法律分析:一般劳动仲裁需要四十五日内作出裁决,案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提...查看全文
律师解答: 劳动关系仲裁一般四十五日内结束。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 ...查看全文
法律分析:劳动仲裁程序一般两个月左右结束。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,但是延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理。法律依据:《...查看全文
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