丧葬费和一次性抚恤金的最新标准是什么？-法律问答|晖律网

摘要：本文介绍了丧葬费和一次性抚恤金的计算标准和领取方式。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资计算，而一次性抚恤金则根据去世时的12个月的平均缴费工资基数确定。抚恤金包括丧葬费和一次性抚恤金，其中丧葬费一般按6个月总额计算，抚恤金则根据去世时本人12个月的平均缴费工资基数按缴费每满一年发放1个月的金额。抚恤金和丧葬费可以一起从社保局领取。

根据受诉法院所在地上一年度职工月平均工资，丧葬费的标准进行计算；而一次性抚恤金则是根据去世时的12个月的平均缴费工资基数来确定的。丧葬费和一次性抚恤金去社保局领取。
一、丧葬费和一次性抚恤金标准是什么
丧葬费和一次性抚恤金标准如下：
1.丧葬费
丧葬费是指被侵权人死亡情形下，为火化、安葬等支出的必要费用，丧葬费一般按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额计算。
2.抚恤金
抚恤金按其去世时本人12个月(如未满则按实际月数算)的平均缴费工资基数为标准，按缴费每满一年(如未满1年可按1年算)就发放1个月的金额;比如：逝者在世时缴费3年，发放给供养亲属的抚恤金就按逝者生前月平均工资标准×3个月计算，最多20个月。
二、丧葬费和一次性抚恤金去哪里领取
丧葬费和一次性抚恤金需要拿着死亡证明去社保局领取。职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；
3.一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
三、抚恤金和丧葬费是一样的吗
丧葬费，是指侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。抚恤金，简而言之，就是发给伤残人员或死者家属的费用。它是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿。

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