一、单位不在如何补交个人养老保险 以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴。 如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。 缴费...查看全文

养老保险缴费比例为单位缴纳20，个人缴纳8，个人交200元，单位应缴纳500元。企业职工工资总额×20，个人缴费基数×8。个体劳动者缴费基数×18。...查看全文

你好,单位每月应缴纳800元。按国家养老政策规定个人缴存是以缴费基数的8%缴纳至养老金个人账户余额,单位缴纳20%进入统筹基金。以此计算,你个人每月缴纳320元,那么你的缴费基数就是元,单位缴存就是4000*元。按照国家法律规定,...查看全文

养老保险交费标准因地而异，具体咨询当地社保局或人力资源社会保障电话。养老保险是为解决劳动者退休后基本生活而建立的社会保险制度。单位承担20%，个人承担8%。累计缴纳15年以上并达到法定退休年龄可领取养老金。养老金计算公式：基本养老...查看全文

本文介绍了单位支付养老保险和和个人缴纳养老保险的区别。在付款性质、资格、支付对象和支付比例方面存在差异。单位支付养老保险是强制性的，由单位和个人共同缴纳，但只有40%被列入个人账户。个人缴纳养老保险是自愿的，由个人自己支付或选择不...查看全文

我国规定员工只要和企业单位签订劳动合同，那么所在的企业都应当无条件的员工购买这个养老保险，参保养老保险实际上是法定的责任和义务，但如果出现单位欠养老保险个人能补吗?下面为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。一、单...查看全文

法律分析:单位能补交养老保险。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。法律依据:《...查看全文

单位能补交养老保险。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。...查看全文

法律分析：1、单位能补交养老保险。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。 2、法律依据：《中华人民共和...查看全文

职工交350多的社保，单位大约需要缴纳1100元左右。社会保险缴纳比例是单位缴纳大概32.1% ，个人为10.2%+3块大额医疗。也就是单位需要缴纳你的3倍多点。金额大概是1100元。 各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩...查看全文

法律解析： 养老保险达到退休要累计交满15年才可以办退休。养老金的核定是根据养老保险缴费基数、缴费年限、养老保险个人账户多种因素，同时也要根据个人退休时上年度全市在岗职工月平均工资计算。因此，退休人员能领取多少金额的退休金，只有达...查看全文

律师解答： 养老保险达到退休要累计交满15年才可以办退休。养老金的核定是根据养老保险缴费基数、缴费年限、养老保险个人账户多种因素，同时也要根据个人退休时上年度全市在岗职工月平均工资计算。因此，退休人员能领取多少金额的退休金，只有达...查看全文

养老保险个人交与单位交哪个更好      单位交养老保险比个人交养老保险要更好一些，主要我们可以看看他们两者之间的区别:  &nb...查看全文

一、参保对象： 具有当地户籍，男性未满60周岁、女性未满55周岁，从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。或者年满16周岁(不含在校学生)，不属于职...查看全文

个人交养老保险申办材料： 1、首次参保的，携带户口本原件、居民身份证原件及复印件(A4纸)和近期一寸免冠照片2张。 2、续接缴费的，携带户口本、身份证原件、《职工养老保险手册》《医疗保险证》等相关资料。原在用人单位参保缴费的人员在...查看全文

一、企业需要为临时工缴纳社保吗 法律规定用人单位必须给临时工买社保。 根据《劳动法》《劳动合同法》的规定，我国目前没有临时工的称呼，凡是与用人单位建立劳动关系都必须签订劳动合同，依法参加社会保险。因此“临时工”也要参加社保。 《社...查看全文

曾经，有关部门禁止个人补缴养老保险，无论何种原因中断，除非单位给予扑缴，个人是无论如何不予办理。由此社会上衍生了一些代理机构，帮助那些因种种原因而中止或停缴社会保险的人。 他们通过伪造劳动合同书、工资单等"原始材料"，满足众多人的...查看全文

首先要考虑单位补充养老保险的适用范围。目前，单位补充养老保险主要适用于本市城镇职工基本养老保险覆盖范围内的各类企业和实行企业化管理的事业单位，差额拨款的事业单位在本单位条件许可的情况下，也可以参照执行。第二，遵守单位补...查看全文

法律分析:用人单位可以补缴养老保险。如果单位有欠缴社保的行为，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，则由有关行政部门对其处罚款。法律依据:《《中...查看全文

在原单位交社保到新单位的处理方法如下：1、由新单位办理。新单位在参保人原参保地的，直接在参保地办理参保手续即可；2、新单位不在参保人原参保地的需要向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续申请；3、国务院社会保险行政部门负...查看全文