用人单位不服劳动仲裁可直接起诉吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问用人单位不服劳动仲裁可直接提起诉讼吗？

答

法律解析：用人单位不服劳动仲裁裁决，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。但终局裁决只能由劳动者起诉，终局裁决裁决书自作出之日起发生法律效力。终局裁决以外的仲裁裁决期满不起诉的，裁决书发生法律效力。【法律依据...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁可直接提起诉讼吗？

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律师解答：用人单位不服劳动仲裁裁决，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。但终局裁决只能由劳动者起诉，终局裁决裁决书自作出之日起发生法律效力。终局裁决以外的仲裁裁决期满不起诉的，裁决书发生法律效力。【法律依据...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉状

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用人单位不服劳动仲裁起诉状模板：原告：深圳市XX有限公司，住所地：XX。法定代表人XX，总经理。被告XX，男，19XX年X月X日出生，汉族，XX人，联系电话XX 诉讼请求： 1、判决原告不支付被告工资4800元及经济补偿金...查看全文

问劳动者未经仲裁可以直接起诉用人单位嘛

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一、劳动争议没有经过仲裁,可以直接向法院起诉吗 1、不可以，劳动争议没有经过仲裁，不可以直接向法院起诉，只有经过仲裁，当事人才可以向人民法院起诉。《中华人民共和国劳动法》七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委...查看全文

问用人单位不服劳动争议仲裁起诉

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法律分析：1、可以，不服劳动仲裁结果可以在拿到仲裁书后十五天内起诉。诉讼程序的启动是由不服劳动争议仲裁委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼后启动的程序。诉讼程序具有较强的法律性、程序性，作出的判决也具有强制执行力。劳动争议诉...查看全文

问劳动仲裁后单位不服单位可以起诉吗

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一、劳动仲裁后单位不服单位可以起诉吗劳动仲裁后单位不服单位可以起诉，但以下劳动争议终局裁决只能由劳动者申请：因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议；追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿...查看全文

问劳动仲裁后单位不服单位可以起诉吗

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法律分析:劳动仲裁裁决作出后用人单位不服的，可以向人民法院起诉，但以下劳动争议终局裁决只能由劳动者申请:因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议；追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉会受理吗

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法律分析:用人单位劳动争议仲裁裁决起诉，法院会受理，但以下劳动争议仲裁裁决除外:因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议；追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁

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律师分析:用人单位与劳动者产生劳动纠纷后,可以通过仲裁的方式解决,双方要是对仲裁结果不服的话,用人单位或劳动者都可以向法院提起。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民...查看全文

问不劳动仲裁直接起诉可以吗

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律师分析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者对用人单位提起争议的，应当先向劳动争议调解委员会申请调解；如果调解不成，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仅在符合法律规定的几种情况下，才能够不经过劳动争议调解委员会...查看全文

问可以不劳动仲裁直接起诉吗

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用人单位不服劳动仲裁可直接起诉吗根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。因此，用...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉要怎么做

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法律解析：用人单位不服劳动仲裁起诉的做法是：可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉要怎么做

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法律分析:用人单位不服劳动仲裁起诉的做法是：可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。法律依据:《中...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉该怎么做

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法律分析:用人单位不服劳动仲裁起诉要这么做:_x000D_ 1、在收到裁定书的15日之内向法院起诉；_x000D_ 2、法院受理该诉讼并进行立案；_x000D_ 3、向被告发送起诉状副本并通知被告答辩；_x000D_ 4、...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉要怎么做？

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律师分析：用人单位不服劳动仲裁起诉的做法是：可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。【法律依据】：《中华人民共和国劳动争议...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉要怎么做

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法律分析:用人单位不服劳动仲裁起诉这么做:_x000D_ 1、当事人向法院起诉；_x000D_ 2、法院受理该诉讼并进行立案；_x000D_ 3、向被告发送起诉状副本并通知被告答辩；_x000D_ 4、法院安排开庭时间并向...查看全文

问用人单位不服劳动仲裁起诉要怎么做

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问不经劳动仲裁可以直接起诉吗？

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劳动者需先经劳动仲裁后方可起诉，根据《劳动争议调解仲裁法》第四条。劳动者可与用人单位协商解决争议，如协商不成可申请调解，调解不成可申请仲裁，对仲裁裁决不服可向法院起诉。劳动者提出主张需提供证据，若用人单位拒绝提供相关证据，应承担不...查看全文

问不给劳动仲裁直接起诉可以吗

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劳动仲裁的主旨是：劳动争议可以选择不经过仲裁直接起诉法院；申请劳动仲裁最多需要60天才能有结果；劳动仲裁的流程包括申请、受理、答辩、开庭、裁决和执行等步骤。...查看全文

问劳动仲裁可以直接起诉吗

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用人单位不服劳动仲裁可直接起诉吗劳动仲裁可以直接起诉吗劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的决定，当事人不服向人民法院提起行政诉讼的，人民法院不予受理；当...查看全文