退休金获得方法如下:1、社保在户籍地的退休后当地领取,户籍工作同地区,养老保险也在此缴纳,退休的时候,就可以办理养老金领取;2、户籍工作不同地区,养老保险一直在外地缴纳,只要累计缴费年限满十年,就可以在外地办理养老金领取;3、年限不够,转上一缴满年限地领取,户籍与临退休时工作地点不同,可是在外地缴纳的养老保险不足十年,如果在上一个工作地满十年,就可以在上一工作地办理养老金领取;4、普通人要想拥有退休金,那就要参加工作缴纳社保。工龄越长社保缴费越多,那相应的退休的工资也就越高;缴纳社保不能间断,到达退休年龄时缴纳社保年限必须满足15年。工龄也必须满15年。如果工龄不够15年是不能办理退休的。要延至满15年才能办理;5、养老金资格认证,这是退休后领取退休金的一个凭证,所有退休的人每年都必须通过认证才会按时发放退休金,参保职工带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件到居委会登记办理即可。基本养老金也称退休费,是一种最主要的养老保险待遇。 2022年,退休人员基本养老金上调4%。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成,即基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。工人退休以后,国家每月按标准发给退休费,直至去世为止。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。(一)符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的,连续工龄满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。(二)符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的,按三十五元发给。