中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部制定并监督，由各地人力资源和社会保障部门面向公众发行，用于处理人力资源和社会保障事务的集成电路(IC)卡。
社保报销指由社会保险按比例补偿职工居民医疗费用、生育费用和工伤治疗费用的行为。社保报销主要包括生育保险报销和工伤保险报销三部分。社会医疗保险报销办法各地有一定差异。
住院报销：
1、报销范围：参保人员在个人选择的医疗保险定点医院或专科医院，中医医院和A类医院发生的住院费用。
2、住院起付线：一个自然年度内首次住院起付标准为1300元，以后每次650元。
3、报销比例：一级医院90%，二级医院87%，三级医院85%，住院累计报销30万元。
4、经办流程：就医时请使用《医疗保险手册》，如单位足额交费，个人只需交纳部分住院预付金，即可办理住院手续，发生的医疗费用要符合医疗保险的范围，出院时医院与个人结算清自费部分金额，统筹基金报销金额由医院与区医保中心结算。
社保报销办理流程是怎样的
律师回答
摘要：中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部制定并监督，由各地人力资源和社会保障部门面向公众发行，用于处理人力资源和社会保障事务的集成电路(IC)卡。社保报销指由社会保险按比例补偿职工居民医疗费用、生育费用和工伤治疗费用的行为。社保报销主要包括生育保险报销和工伤保险报销三部分。住院报销范围、起付线、报销比例和经办流程等详细信息可参考相关规定。
延伸阅读
中华人民共和国社会保障卡是指以国家社会保障卡管理平台为基础，以社会保障号码为唯一标识，采用电子芯片技术、高安全性、高可靠性、可拓展性强的智能卡。社会保障卡是社会保障体系的重要组成部分，是实现社会保障功能的重要载体。
社会保障卡具有以下特点：
1. 唯一性：社会保障卡是社会保障号码的载体，每个社会保障号码对应一张唯一的社会保障卡。
2. 安全性：社会保障卡采用电子芯片技术，具有高安全性，能够有效避免信息泄露和篡改。
3. 可靠性：社会保障卡具有高可靠性，能够保证数据的完整性和稳定性，确保社会保障服务的正常运行。
4. 可拓展性：社会保障卡具有可拓展性，能够根据实际需要进行功能和应用的扩展。
社会保障卡的办理和使用，应当遵循中华人民共和国社会保险法、中华人民共和国社会保障卡管理暂行办法等法律法规的规定。同时，社会保障卡的办理和使用还应当符合国家社会保障卡标准，并符合相关技术规范和管理要求。
总之，中华人民共和国社会保障卡是实现社会保障功能的重要载体，具有唯一性、安全性、可靠性、可拓展性等特点。社会保障卡的办理和使用，应当符合相关法律法规和技术规范的要求，确保社会保障服务的正常运行。
社会保障卡具有以下特点：
1. 唯一性：社会保障卡是社会保障号码的载体，每个社会保障号码对应一张唯一的社会保障卡。
2. 安全性：社会保障卡采用电子芯片技术，具有高安全性，能够有效避免信息泄露和篡改。
3. 可靠性：社会保障卡具有高可靠性，能够保证数据的完整性和稳定性，确保社会保障服务的正常运行。
4. 可拓展性：社会保障卡具有可拓展性，能够根据实际需要进行功能和应用的扩展。
社会保障卡的办理和使用，应当遵循中华人民共和国社会保险法、中华人民共和国社会保障卡管理暂行办法等法律法规的规定。同时，社会保障卡的办理和使用还应当符合国家社会保障卡标准，并符合相关技术规范和管理要求。
总之，中华人民共和国社会保障卡是实现社会保障功能的重要载体，具有唯一性、安全性、可靠性、可拓展性等特点。社会保障卡的办理和使用，应当符合相关法律法规和技术规范的要求，确保社会保障服务的正常运行。
结语：中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部制定并监督，由各地人力资源和社会保障部门面向公众发行，用于处理人力资源和社会保障事务的集成电路(IC)卡。社保报销指由社会保险按比例补偿职工居民医疗费用、生育费用和工伤治疗费用的行为。社保报销主要包括生育保险报销和工伤保险报销三部分。社会医疗保险报销办法各地有一定差异。具体报销流程和标准可咨询当地医保中心。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。
社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
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