法律分析：未成年人犯罪是指未成年人实施的犯罪行为，相关法律规定主要在《刑法》中。已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯刑法规定的八类犯罪，需要承担刑事责任。法律依据：...查看全文

未成年人犯罪的相关法律规定有哪些 1、《中华人民共和国刑法》第十七条已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当...查看全文

未成年犯罪判刑有案底吗？法律规定，未成年人犯罪有案底，但判处五年以下有期徒刑的案件会被封存，不影响个人的入学或就业。未成年人犯罪记录封存制度要求检察院在收到法院判决后进行封存。封存的犯罪记录不得向任何单位或个人提供，除非司法机关需...查看全文

未成年人犯罪的相关法律规章有哪些 1、《中华人民共和国刑法》第十七条已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当...查看全文

律师分析： 保护未成年人的相关法律包括《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》，以及《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国刑法》中有关未成年人保护的规定。国家保障未成年人...查看全文

法律解析： 保护未成年人的相关法律包括《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》，以及《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国刑法》中有关未成年人保护的规定。国家保障未成年人...查看全文

法律解析： 保护未成年人的相关法律包括《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》，以及《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国刑法》中有关未成年人保护的规定。国家保障未成年人...查看全文

未成年犯罪的相关规定有：已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任等。【本文关联的相关法...查看全文

法律分析： 未成年犯罪的相关规定： 根据《刑法》第十七条第三款的规定，已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪应当从轻或者减轻处罚。 根据《刑法》第四十九条，犯罪的时候不满18周岁的人和审判时怀孕的妇女，不适用死刑”的规定，未成年人不论犯...查看全文

法律分析： 未成年犯罪的相关规定：《刑法》第十七条第三款的：已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪应当从轻或者减轻处罚。《刑法》第四十九条，犯罪的时候不满18周岁的人和审判时怀孕的妇女，不适用死刑，未成年人不论犯何罪均不应判处死刑。 法...查看全文

未成年陪侍行为可能构成组织卖淫罪，处罚为五年以上十年以下有期徒刑，情节严重者可判十年以上有期徒刑或无期徒刑。组织未成年人违反治安管理活动罪，处罚为三年以下有期徒刑或拘役，情节严重者可判三年以上七年以下有期徒刑。未成年组织者满十六周...查看全文

猥亵未成年罪判决标准：猥亵十四周岁以下儿童，判五年以下有期徒刑；聚众或公共场所猥亵儿童，判五年以上有期徒刑。猥亵妇女定为强制猥亵罪。构成要件包括客体要件（侵犯妇女权益）、客观要件（使用暴力、胁迫等行为）、主体要件（一般主体为男性）...查看全文

未成年人可以报警，但不可谎报。公安机关、人民检察院或人民法院都应接受报案、控告、举报。如果未成年人报假警，不满14周岁的孩子只需监护人管教，满14周岁不满18周岁的孩子可能会被拘留并罚款。因此，未成年人在特殊情况下可以报警，但需谨...查看全文

未成年犯团伙抢劫罪符合条件的，可以宣告缓刑。缓刑适用于犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪危险、对居住社区无重大不良影响的未成年犯。在缓刑考试期间，可以限制其从事特定活动、进入特定区域和地点、接触特定人员。被宣告缓刑的犯罪分子仍需...查看全文

律师分析： 我国刑法关于未成年人犯罪的规定：未成年人，是指已满十四周岁不满十八周岁的人。 未成年人犯罪是指已经实施了危害社会的行为，触犯刑事法律，但其年龄不满十八周岁，应当从轻或者减轻刑事处罚的情形 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

不满14周岁幼女的性关系构成强奸罪与幼女是否同意无关，关键在于行为人是否明知对方为幼女。明知包括应当知道、明确知道或可能知道对方为幼女的情形。奸淫幼女将被定罪并判三至十年。...查看全文

我国建立了未成年人轻罪犯罪记录封存制度，保障未成年人的健康成长。犯罪记录被封存后，不得提供给任何单位和个人，但司法机关和有关单位可以根据规定进行查询。即使免于刑事处罚，只要被法院判定有罪，就会有犯罪记录，对个人的就业和职业发展有限...查看全文

1、《劳动法》规定禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。特殊岗位招用未满16周岁的未成年人保障其接受教育的权利;《未成年人保护法》规定非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动部门责令改正，处以罚款;情节严重的由工商行政主管部门吊...查看全文

法律分析:保护未成年人的相关法律规定包括《劳动法》、《未成年人保护法》等。未成年人是指未满十八周岁的公民，国家保障未成年人的生存权、发展权、受保护权、参与权等权利。国家、社会、学校和家庭应当教育和帮助未成年人维护自身合法权...查看全文

1、《劳动法》规定禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。特殊岗位招用未满16周岁的未成年人保障其接受教育的权利;《未成年人保护法》规定非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动部门责令改正，处以罚款;情节严重的由工商行政主管部门吊...查看全文