律师解答： 合伙企业是由两个或以上的自然人或法人共同投资组建的企业形式，其具有多种特点，其中之一就是合伙人承担有限责任。即合伙人只需承担其投资额度以及在合伙期间所发生的债务，不必为其他合伙人的行为负责。对于出钱不干活的合伙人，其股...查看全文

法律解析： 合伙企业是由两个或以上的自然人或法人共同投资组建的企业形式，其具有多种特点，其中之一就是合伙人承担有限责任。即合伙人只需承担其投资额度以及在合伙期间所发生的债务，不必为其他合伙人的行为负责。对于出钱不干活的合伙人，其股...查看全文

法律解析： 合伙企业是由两个或以上的自然人或法人共同投资组建的企业形式，其具有多种特点，其中之一就是合伙人承担有限责任。即合伙人只需承担其投资额度以及在合伙期间所发生的债务，不必为其他合伙人的行为负责。对于出钱不干活的合伙人，其股...查看全文

持有干股算是合伙人，干股是指未出资而获得的股份。但是干股是持股人赠送的，仅持有干股并未实际出资。干股是股份公司无偿赠送的股份，赠送干股应经董事会同意，因它涉及股东权益，造成股东权益的减少。如果所赠干股是超过公司实收资本所出，就会形...查看全文

法律分析:只入股不干活按照股东实缴的出资比例算钱，但是全体股东另有约定的除外。公司股东依法享有资产收益权，公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金，公司弥补亏损和提取法定公积金后，按照实缴的出资比例...查看全文

法律分析：一般都是按照出钱的比例来算钱，出的越多得到的越多，当然如果股东会有决定的话则是按照约定来计算的。法律依据：《中华人民共和国公司法》第四条。公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。...查看全文

三人合伙企业的股份分配原则是根据出资比例和劳务支出比例来协商决定的，合伙开公司股权一般按照出资比例分配，技术入股需要折算成资金再重新分配。债权债务管理制度包括核对账目、清理债务和确认坏帐等。...查看全文

法律分析： 给干股不算是合伙人。干股是指未出资而获得的股份，但其实干股并不是指真正的股份，而应该指假设这个人拥有这么多的股份，并按照相应比例分取红利。持有干股算是合伙人，但是干股是持股人赠送的，仅持有干股并未实际出资。 法律依据：...查看全文

法律分析： 干股是指未出资而获得的股份，但其实干股并不是指真正的股份，而应该指假设这个人拥有这么多的股份，并按照相应比例分取红利。持有干股算是合伙人，但是干股是持股人赠送的，仅持有干股并未实际出资。 法律依据： 《公司法》第二十...查看全文

法律分析：一、合伙揽活干钱平分受伤谁负责1、承揽关系中合伙人，一方受伤，应本着责任自担，各自承担的原则了结。被撞者如果是微小损伤则也应该承担相应责任或一半的责任；如果造成了重大损害，则要通过当时的状态、过程、不当或过错...查看全文

法律解析： 两个人合伙创业，为了避免日后产生不必要的纠纷，股份的分配方式建议以真实出资比例来确定，如果有股东以非货币方式入股，最好办法是将非货币资源评估作价，以双方协商的作价额入股，如某公司的注册资本为100万元，其中一人以非货币...查看全文

合伙中发生不给分红情况的,合伙人可以采取以下办法处理:      1、可以试试找合伙人协商,按照确定合伙成立的条件,合伙人需要将出资等具体情况订立书面协议,所以...查看全文

法律分析：一、几个人合伙包活干出现工伤一般自己负责。如果有合同规定，可以依照合同申请赔款。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害...查看全文

法律解析： 持有干股算是合伙人，但是干股是持股人赠送的，并没有参与实际出资。 【法律依据】: 《中华人民共和国公司法》 第七十一条 有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东...查看全文

法律分析:给干股算合伙人。干股是股份公司无偿赠送的股份，是指持股人没有实际投入资本，不以对价作为交易条件而取得的公司股份。干股的转让应当依照公司法对股份有限公司股份转让的规定进行。法律依据:《《中华人民共和...查看全文

法律解析： 持有干股算是合伙人，但是干股是持股人赠送的，并没有参与实际出资。 【法律依据】: 《中华人民共和国公司法》 第七十一条 有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东...查看全文

一、股东想退股合伙人不同意怎么办　　股东想退股合伙人不同意可向其他股东转让股权。　　股东不能撤资，只能通过股权转让方式退出，另一股东不接受，可向其他人转让。　　退股需要满足法定条件：　　1.公司连续五年不向股东分配利润，而公司该五...查看全文

律师分析： 建议双方通过协商方式进行和解，是当事人应首先争取解决争议。当然协商解决是以双方自愿为基础的，不愿协商或者经过协商不能达成一致，当事人可以选择司法程序。 【法律依据】： 《中华人民共和国合伙企业法》第四十九条 合伙人有...查看全文

法律分析： 合伙干活，其中一人受伤时，若两人不是雇佣关系，且另一方无过错，则不需要承担责任，由对方自己承担相应的责任；若两人为雇佣关系，根据合伙时所定立的合同内容中关于工作时受伤责任的规定为准；用人单位派遣两人工作时受伤，由用人单...查看全文

法律分析： 合伙干活，其中一人受伤时，若两人不是雇佣关系，且另一方无过错，则不需要承担责任，由对方自己承担相应的责任；若两人为雇佣关系，根据合伙时所定立的合同内容中关于工作时受伤责任的规定为准；用人单位派遣两人工作时受伤，由用人单...查看全文