律师分析： 职工工伤不能提前退休，但一至四级可以退出劳动岗位，按月领取伤残津贴。伤残津贴标准：四级伤残为本人工资的75%；三级伤残为本人工资的80%；二级伤残为本人工资的85%；一级伤残为本人工资的90%。 【法律依据】： 《工...查看全文

法律分析:职工工伤不能提前退休，但一至四级可以退出劳动岗位，按月领取伤残津贴。伤残津贴标准:四级伤残为本人工资的75%；三级伤残为本人工资的80%；二级伤残为本人工资的85%；一级伤残为本人工资的90%。法...查看全文

律师解答： 职工工伤不能提前退休，但一至四级可以退出劳动岗位，按月领取伤残津贴。伤残津贴标准：四级伤残为本人工资的75%；三级伤残为本人工资的80%；二级伤残为本人工资的85%；一级伤残为本人工资的90%。 【法律依据】： 《工...查看全文

法律解析： 一般的工伤不可以提前退休，因病或者非因工负伤达到四级伤残可以提前退休。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (...查看全文

法律解析： 一般的工伤不可以提前退休，因病或者非因工负伤达到四级伤残可以提前退休。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (...查看全文

法律分析:一般的工伤不可以提前退休，因病或者非因工负伤达到四级伤残可以提前退休。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位...查看全文

工伤残疾没有提前退休这一规定。若职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，由工伤保险基金按月支付伤残津贴；若是被鉴定为五级、六级伤残，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。...查看全文

工伤残疾没有提前退休这一规定。若职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，由工伤保险基金按月支付伤残津贴;若是被鉴定为五级、六级伤残，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。...查看全文

法律分析： 对于工伤是否可以提前退休，法律上并没有做相关规定。国家法定的企业职工退休年龄是男年满六十周岁，女年满五十周岁；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男满五十五周岁，女年满四十五周岁。 法律依据...查看全文

工伤保险条例规定，工伤不可提前退休。只有达到一至四级伤残的工伤者可以享受伤残津贴，退休后按政策办理。而因病丧失劳动能力提前退休的条件包括年龄、工龄和缴费年限，以及经劳动能力鉴定委员会确认的完全丧失劳动能力。...查看全文

律师分析： 病退不可以转正式退休。1、病退与正式退休都按照相关法律法规规定办理的退休，从面上来说没有什么区别。2、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，并经劳动能力鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的及因工致残，并经劳动...查看全文

法律解析： 病退不可以转正式退休。1、病退与正式退休都按照相关法律法规规定办理的退休，从面上来说没有什么区别。2、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，并经劳动能力鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的及因工致残，并经劳动...查看全文

工伤没有办理提前退休一说。根据工伤保险条例相关规定，因公受伤，达到一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，逐月享受伤残津贴，达到退休年龄后按相关政策办理;若劳动者经市劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论，在满足其...查看全文

精神病能提前退休吗职工因工致残，丧失或部分丧失劳动能力的，可以根据工伤残疾程度，申请工伤保险待遇。如果职工的工伤认定为10级，即工伤残疾程度为100%，可以享受工伤保险的待遇，包括工伤医疗费用、伤残补助金、一次性工亡补助金等。此外...查看全文

工伤劳动者不能提前退休。根据相关法规，工伤保留劳动关系，享受伤残津贴，达到退休年龄后按政策办理退休。只有因病完全丧失劳动能力且满足条件的劳动者才能办理因病提前退休。劳动者是否能提前退休有明确规定，工伤并不包括在内。因此，工伤劳动者...查看全文

不可以的,只有伤残达到一到四级的工伤,才能享受提前退休的待遇。 法律依据： 《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...查看全文

律师分析:不可以的,只有伤残达到一到四级的工伤,才能享受提前退休的待遇。法律依据:《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：...查看全文

病退和正式退休的区别主要体现在退休年龄、缴费年限和养老金待遇上。病退的条件包括年满50周岁（男性）或45周岁（女性），缴费年限达到15年以上，并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。办理病退需要准备职工身份证、个人档案、退休审批表...查看全文

提前退休和正常退休工资待遇不一样，提前办理退休一般都是相差五年左右的缴费年限，按照正常的养老金计算办法，每缴费一年的养老金至少减少100元左右，缴费基数越高差距越大。并且提前办理退休虽然要提前五年领取养老金，但也要少交五年的养老保...查看全文

退休前工伤,退休了是不能领工伤赔偿如果已经退休,且可以领取养老保险待遇,工伤的赔偿单位是不需要赔偿。 从业人员有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内...查看全文