合同签字或盖章即可，按手印不是必要条件，但具有法律效力。根据民法典规定，合同书形式成立需双方签名、盖章或按指印。在履行主要义务前已达成协议且对方接受时，即使未采用书面形式，合同仍成立。...查看全文

手术签字不一定需要直系亲属。法律上只要患者本人签字即可，但实践中医院通常要求患者本人和近亲属都要签字。医院此举是为了规避手术风险可能带来的麻烦和纠纷。手术同意书一般由患者签字，如果患者无法签字或不适宜签字，则由近亲属签字。紧急情况...查看全文

合同生效不仅取决于按手印，还需满足当事人能力、真实意思表示和不违反法律、公共利益的要求。按手印只是合同成立的一种形式，非必要条件。合同的有效性还需考虑其内容是否合法、符合公共利益。因此，合同的生效与按手印无直接关系，而是由具体条款...查看全文

租房合同签字或盖章即生效，特殊约定除外。根据《民法典》第四百九十条规定，签名、盖章或按指印前已履行主要义务且对方接受时合同成立。若合同应书面订立但未采用书面形式，一方已履行主要义务且对方接受时合同成立。若采用信件、数据电文等形式订...查看全文

合同的签字必须是手写。签合同时需要手写，不手写就不能发挥法律效力。根据《中华人民共和国民法典》规定，当事人以合同形式订立合同的，应当在双方签字或者盖章时成立合同。当事人一方在签订或者盖章前履行主要义务，另一方接受的，应当以合同的形...查看全文

合同签字不一定要手写，可以采用手印或盖章等方式，具有同等法律效力。代签合同存在法律责任，代签人需取得充分授权并告知合同相对人。直接代理需取得被代签人的授权委托，否则代签人要承担法律责任。根据《中华人民共和国民法典》第四百九十条的规...查看全文

撤案并不一定要双方当事人签字，对于有被害人的案件，人民检察院决定不起诉的，人民检察院应当将不起诉决定书送达被害人，并未规定要签字。被害人如果不服，可以自收到决定书后七日以内向上一级人民检察院申诉，请求提起公诉。对于民事案件，原告可...查看全文

劳动合同签字或盖章生效，无需按手印。签名易伪造，手印可识别指纹，防伪。双方共同阅读合同内容后，在签字或盖章处确认签字，合同具法律约束力。无需打印，双方各执一份合同文本。...查看全文

合同必须手写签字，签名、盖章或指印即合同成立。当事人可采用合同书形式，签名前一方已履行主要义务且对方接受时即成立。法规或双方约定书面形式，未采用但已履行义务且对方接受时也成立。...查看全文

合同必须手签，签名或盖章后生效。当事人一方已履行主要义务，对方接受则合同成立。如法律或双方约定需要书面形式，但未采用时，仍可成立。...查看全文

分家协议的主旨是：1）如果涉及财产为父母所有或父母与两个儿子共同财产，则协议需由父母和两个儿子一起签字才有效。2）如果涉及财产中还有第三人的财产，则侵犯第三人财产权的部分无效，其他部分有效。3）如果涉及财产为两个儿子的共同财产且与...查看全文

签字与盖章是选择关系，合同可以只签字或只盖章。签订书面合同时，不必同时签字和盖章，因为签字人和公司印章都代表了公司。合同一方是自然人的，签字或按指印即可；合同一方是企业单位的，签字人应为法定代表人或经授权的人。合同是否需要盖章才生...查看全文

合同签署方式灵活多样，根据情况决定是否使用合同专用章。根据《民法典》规定，签名、盖章或按指印都是有效的合同签字方式。当事人约定使用专用章则必须使用，未约定则可协商选择。书面形式不是必需条件，只要一方履行主要义务并被对方接受，合同即...查看全文

法律解析： 合同不是必须手写签字，由合同双方当事人按手印或盖章，与双方当事人手写签字具有同等的法律效力。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典...查看全文

律师分析： 合同不是必须手写签字，由合同双方当事人按手印或盖章，与双方当事人手写签字具有同等的法律效力。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典...查看全文

法律解析： 合同不是必须手写签字，由合同双方当事人按手印或盖章，与双方当事人手写签字具有同等的法律效力。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典...查看全文

律师解答： 合同不是必须手写签字，由合同双方当事人按手印或盖章，与双方当事人手写签字具有同等的法律效力。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典...查看全文

法律分析:合同不是必须手写签字，由合同双方当事人按手印或盖章，与双方当事人手写签字具有同等的法律效力。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。法律依据:《...查看全文

劳动合同的有效性与手印无关，只需双方签字或盖章。无效劳动合同可能违反法律、行政法规或采取欺诈、威胁等手段订立。无效原因包括合同主体不合格、合同内容不合法、意思表示不真实和合同形式不合法。只要采取补救措施使合同合法化，即可认定合同有...查看全文

劳动合同可按手印，保护签名不易伪造。《中华人民共和国劳动合同法》要求合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用。劳动关系可通过书面劳动合同建立，未签订书面合同的需一个月内补办。双方可协商解除合同。...查看全文