公司法规定，公司增资应当由股东会决定。公司增资通常按照以下程序进行：首先由董事会提出增资议案，然后依照法定程序召集、召开股东会，并就此进行表决。股东会对公司增加注册资本作出决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过(如果公司章程有更高要求，则以公司章程为准)。
投资(包括增资)应当遵循自愿的原则，多数股东不应当强迫少数股东增资，因此，在作出增资决议的同时，应当规定不同意增资的处理方法，比如由同意增资的股东认购不同意增资的股东的增资份额。若如此，公司的股份将按照各股东的实际出资比例重新计算，未增资的股东的股份就会因此被稀释。此外，也可以由同意增资的股东以公平价格(比如公司净资产)收购不愿意增资的股东的股份。但是，对于同意增资的股东而言，如果股东会按照公司章程的规定，作出增加注册资本的决议，其就有增资的义务，不履行增资义务的股东应当向已足额认缴新增资本的股东承担违约责任。
大股东坚持增资，小股东反对，怎么办？
律师回答
摘要：公司增资应当由股东会决定，但多数股东不能强迫少数股东增资。同意增资的股东可以认购不同意增资股东的份额，或以公平价格收购其股份。不履行增资义务的股东应承担违约责任。
延伸阅读
股东利益冲突：增资方案遇阻，如何化解？
在面对股东利益冲突，特别是增资方案遇阻时，化解这一问题至关重要。首先，应建立有效的沟通渠道，促进大股东和小股东之间的对话和理解。通过开展股东会议、座谈会等形式，让双方充分表达各自的观点和关切。其次，可以寻求独立第三方的调解或仲裁机构的介入，以达成双方都能接受的解决方案。此外，可以考虑引入中立的专业顾问或律师团队，为双方提供中肯的意见和建议。最重要的是，双方应以公司利益为核心，寻求共赢的解决方案，避免长期纠纷对公司经营和声誉造成不利影响。通过合理的沟通、调解和专业支持，股东利益冲突可以得到有效化解，为公司的发展创造良好的环境。
在面对股东利益冲突，特别是增资方案遇阻时，化解这一问题至关重要。首先，应建立有效的沟通渠道，促进大股东和小股东之间的对话和理解。通过开展股东会议、座谈会等形式，让双方充分表达各自的观点和关切。其次，可以寻求独立第三方的调解或仲裁机构的介入，以达成双方都能接受的解决方案。此外，可以考虑引入中立的专业顾问或律师团队，为双方提供中肯的意见和建议。最重要的是，双方应以公司利益为核心，寻求共赢的解决方案，避免长期纠纷对公司经营和声誉造成不利影响。通过合理的沟通、调解和专业支持，股东利益冲突可以得到有效化解，为公司的发展创造良好的环境。
结语：在公司增资决议过程中，应遵循法定程序和股东会表决的要求。为了保护股东权益，应制定处理不同意增资的方法，如同意股东认购不同意股东的增资份额。此外，公平价格收购不愿增资股东的股份也是一种解决方案。对于同意增资的股东而言，履行增资义务是必要的，不履行应承担违约责任。在股东利益冲突中，建立有效的沟通渠道、寻求第三方调解、引入专业顾问或律师团队等方式都是解决问题的途径。以公司利益为核心，寻求共赢的解决方案，是化解冲突的关键。通过合理的沟通、调解和专业支持，可以有效解决股东利益冲突，为公司的发展创造良好的环境。
法律依据
《中华人民共和国公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
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