用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳...查看全文

律师解答： 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限...查看全文

法律解析： 合同的当事人谁做甲方和乙方，应该由双方当事人协商确定，法律是没有强制要求的，也不存在甲方、乙方双方谁的地位更高的问题，双方在法律地位上是平等的。甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标。 ...查看全文

法律解析： 合同的当事人谁做甲方和乙方，应该由双方当事人协商确定，法律是没有强制要求的，也不存在甲方、乙方双方谁的地位更高的问题，双方在法律地位上是平等的。甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标。 ...查看全文

律师解答： 合同的当事人谁做甲方和乙方，应该由双方当事人协商确定，法律是没有强制要求的，也不存在甲方、乙方双方谁的地位更高的问题，双方在法律地位上是平等的。甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标。 ...查看全文

法律分析：合同确定甲乙方的方法是由当事人自行确定。甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么样目标，乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。 　　但在另一些合同关...查看全文

律师解答： 甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标，乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零九条 当事人...查看全文

法律解析： 甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标，乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五百零九条 当事人...查看全文

律师解答： 甲乙双方全凭的是合同双方自己认定。 一般情况下，结合实际的例子：甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标；乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。...查看全文

法律分析:在合同起草中，法律并没有规定如何确定甲乙双方，只要当事人达成合意就好。合同订立中使用甲方乙方主要起简化合同的作用。按照一般习惯，甲方是提出目标要求的一方，乙方则是完成目标以获得收益的那一方。在买卖合同中支付货币的...查看全文

律师解答： 甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标，乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。在合同过程中，甲方主要是监督乙方是否完全按照要求提供自身需求的满...查看全文

法律解析： 写合同要注意的事项: 一、首部。有当事人用甲方和乙方表示写明合同是日期签定地点和编号。 二、正文。引言是写明目的根据的规定，经双方的充分协商，特订立本合同。合同的标的，指当事人的共同指向的对象，可以是货物，劳物，工程项...查看全文

律师解答： 写合同要注意的事项: 一、首部。有当事人用甲方和乙方表示写明合同是日期签定地点和编号。 二、正文。引言是写明目的根据的规定，经双方的充分协商，特订立本合同。合同的标的，指当事人的共同指向的对象，可以是货物，劳物，工程项...查看全文

律师解答： 甲乙双方签合同，甲方不给合同，但合同已经履行乙方没有异议的，该合同是有效的。依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第五百零五条 当事人超越...查看全文

律师解答： 1、在订立合同的时候，双方谁先提出要求的，一般作为甲方;也可以协商。其实甲方、乙方称呼无所谓的，并不表明权利的轻重，双方在法律中没有什么区别，双方都要遵守合同条款。违约方是要承担违约责任的。 2、甲方一般是指提出目标的...查看全文

法律解析： 甲乙双方签合同，甲方不给合同，但合同已经履行乙方没有异议的，该合同是有效的。依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第五百零五条 当事人超越...查看全文

法律分析：甲乙双方的协议书需写明的事项有，甲乙双方的姓名、住所等基本是否信息、协议的标的、价款或报酬、支付期限、支付方式、违约责任以及争议解决办法等重要内容。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百...查看全文

员工一定要签署公司保密协议吗 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用...查看全文

员工一定要签署公司保密协议吗 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用...查看全文

律师解答： 房屋租赁转租协议书 1、房屋转租情况 2、租期/租价/付款方式 3、服务及申请 在房屋租赁期间，物业管理处向丙方提供日常维修服务，丙方向物业管理处提出申请，费用由丙方承担 4、门锁管理 基于丙方使用安全考虑，丙方交齐租...查看全文