劳动合同法规定的试用期是多久？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动合同法规定的试用期是多久？

根据我国劳动合同法的有关规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳...查看全文

问劳动合同法规定试用期的时间是多久

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一、劳动合同法规定试用期的时间是多久? 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的...查看全文

问劳动合同法规定试用期是多久

答

劳动合同的试用期，需要根据劳动合同的期限来进行确定。首先，劳动合同期限在三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。其次，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。另外，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不...查看全文

问劳动法规定的试用期是多久？

答

律师分析：劳动法规定的试用期由用人单位和劳动者协商确定，最长不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，试用期不得超...查看全文

问劳动法规定的试用期是多久

答

法律解析：劳动法规定的试用期由用人单位和劳动者协商确定，最长不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，试用期不得超...查看全文

问劳动法规定的试用期是多久

答

法律分析:劳动法规定的试用期由用人单位和劳动者协商确定，最长不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，试用期...查看全文

实施《劳动合同法》后，试用期最长不得超过6个月。《劳动合同法》第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期...查看全文

问劳动法规定试用期是多久？

答

劳动者的试用期一般是多长时间劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。可选择向工作所在地的劳动监察...查看全文

问劳动法规定试用期是多久

答

一、劳动法规定试用期的期限劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能...查看全文

问劳动合同法的试用期是多久

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法律分析:劳动合同法的试用期:如果劳动合同期限是三个月以上不满一年，试用期是一个月以内；如果合同期限是一年至三年以下，试用期是二个月以内；如果合同期限是三年及以上，则试用期是六个月以内。法律依据:《《中华人...查看全文

问劳动法规定的试用期多久

答

法律分析：用人单位可以与劳动者在劳动合同中约定试用期，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个...查看全文

问劳动法规定试用期多久

答

法律分析:劳动法对试用期期限的规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，试用期不得超过六个月；无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。...查看全文

问劳动法规定试用期多久

答

法律分析：劳动法规定，试用期最长不超过六个月。如果是三年以上的合同或无固定期限合同，则试用期不超过六个月；如果是一到三年的合同，试用期不超过二个月；如果是三个月到一年的合同，试用期不超过一个月。法律依据：：《中华人民共和国劳...查看全文

问劳动合同的试用期是多久

答

法律分析:劳动合同的试用期期限遵守以下规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上无固定期限的，试用期不得超过六个月。法律依据:《《中华人...查看全文

问东莞市劳动合同规定的试用期是多久

答

法律分析：一、东莞市劳动合同规定的试用期是多久?试用期的长短要根据实际情况来确定，具体如下：1、根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同...查看全文

问"劳动合同没有约定试用期的,试用期是多久"

答

一、无固定期限的劳动合同试用期多久如果是刚入职该用人单位，直接签订无固定期限，可以约定试用期，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月; 如果不是首次与该用人单位签订劳动合同，则不可以约定试用期。《中华人民...查看全文

问劳动法规定试用期多久试用期有多长

答

一、劳动法规定试用期多久劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动...查看全文

问劳动法规定员工试用期多久签合同

答

劳动合同的试用期时间规定及其对劳动者和用人单位的影响。根据《劳动合同法》，试用期不得超过一定时间，且同一用人单位只能约定一次试用期。违法延长试用期将导致无效，并需要支付赔偿金。对于不需要长时间试用的工作，不应约定试用期。劳动合同期...查看全文