社保缺一个月有什么影响-法律问答|晖律网

社保缺一个月有什么影响

回答于2024-06-05 阅读（2224）

律师回答

摘要：养老保险可以断交，但需要累计满15年才能领取养老金；社会养老保险缴费年限越长，退休金越多；失业期间可以免缴养老保险费，个人账户保留；退休金高低受影响因素包括社会平均工资、缴费基数和年限；1998年后参加工作的职工，个人缴费满15年可按月领取养老金，不满15年只能一次性支付个人账户储存额；1995年底前参加工作的职工，满15年还可获得过渡性养老金和过渡性调节金。

一、养老保险断交一个月可以吗
现行的社保政策：是要缴纳社保满15年，退休可每月领取养老金。
社保是可以累计的，就是说中间断交了也没关系，下次再缴纳时，社保系统会自动累加在一起的。就是说断断续续的累积15年也行。一般的城市社保：未达到退休年龄，是不可以补交的，就算中间断交了，也不能把断交的补上，只能当月缴纳。
二、养老保险要交多少年呢
社会养老保险缴费年限(含视同年缴费)必须达到15年到达法定退休年龄时才能按月领取退休金，如果超过15年则缴费年限越长退休金就越多。如果经济允许的话建议你还是交纳到退休为好，办理退休按月领取退休金。
其中失业人员在领取失业金期间，可以免缴养老保险费，其个人帐户暂予保留，待重新就业时办理续保手续，缴费年限连续计算。
需要提醒您：影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
目前我国实行的是社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度，需要企业与职工个人共同缴纳。1998年1月1日，我国统一的企业职工基本养老保险制度，其中规定对养老保险办法实施后参加工作的职工，个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给养老金;累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，只是将个人账户储存额一次性支付给本人。对于1995年底以前参加工作，1998年1月1日办法实施后退休，个人缴费年限累计满15年的，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金和过渡性调节金。其中，对于1997年底前参加工作，办法实施后退休，缴费年限累计满10年不满15年的，也可按月发给基本养老金;不满10年的，个人账户储存额一次性支付给本人。

延伸阅读

结语：养老保险的缴纳年限对于退休后的养老金领取至关重要。根据现行社保政策，社保是可以累计的，即使中间断交也不会影响累积年限。一般来说，必须达到15年的缴费年限才能按月领取退休金。如果经济条件允许，建议您继续缴纳养老保险直至退休，以确保领取稳定的退休金。请注意，养老金的高低取决于多个因素，包括退休前年度的平均工资、缴费基数和缴费年限等。缴费基数越高、年限越长，退休后的养老金也会相应增加。当前我国实行的养老保险制度是社会统筹与个人账户相结合的模式，需要企业和个人共同缴纳。对于参加工作后缴费年限达到15年的人员，退休后将按月领取养老金。对于缴费年限不满15年的人员，只能一次性领取个人账户储存额。对于在失业期间的人员，养老保险费可以暂停缴纳，个人账户保留，待重新就业后可以继续缴纳并计入缴费年限。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第二章基本养老保险第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章基本养老保险第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法：第二章基本养老保险第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。