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十年前发生的工伤,未经过工伤认定的不能申请劳动能力鉴定;经过工伤认定的有可能申请劳动能力鉴定,但可能性不大;经过劳动能力初次鉴定的不能申请复查鉴定,复查鉴定应当在初次鉴定一年后申请。...查看全文
法律解析: 工伤好了也是可以做工伤鉴定的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依...查看全文
律师分析: 工伤好了也是可以做工伤鉴定的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依...查看全文
法律解析: 工伤好了也是可以做工伤鉴定的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依...查看全文
工伤好了也是可以做工伤鉴定的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文
法律解析: 工伤好了也是可以做工伤鉴定的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依...查看全文
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤认定可以重新认定吗,职业病鉴定的程序...查看全文
结论:工伤保险关系已终止的,不可以从新做。 解析: 1、工伤职工劳动能...查看全文
六十岁以上工伤可以申请工伤赔偿吗 【法律依据】 《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...查看全文
工伤伤残鉴定后可再次申请伤残鉴定。工伤鉴定是在职工被认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会对其工伤相关事宜进行鉴定。如果伤残情况发生变化,可再次申请。劳动能力鉴定结论作出后1年内,伤残情况有变化可申请复查鉴定。情形包括:享受津贴和护理...查看全文
工伤鉴定次数无限,只要符合条件,当事人可申请鉴定。工伤鉴定是指劳动能力鉴定,应由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区市级劳动能力鉴定委员会提出申请。...查看全文
工伤鉴定次数无限制,只要符合条件,当事人就可申请鉴定。若需劳动能力鉴定,应由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。...查看全文
律师解答: 工伤好了也是可以做工伤鉴定的。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依...查看全文
一年后工伤是不可以申请鉴定的,我国法律上明确规定了对于工伤是需要在一年内提出申请的,如果超出了这个期限,工伤鉴定部门是不可以继续进行申请的,具体情况可以结合实际来进行合法的认定处理。 一、 ...查看全文
律师分析: 职工或者其近亲属、工会组织自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第二十条 社会...查看全文
法律分析:职工或者其近亲属、工会组织自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据:《工伤保险...查看全文
法律解析: 职工或者其近亲属、工会组织自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第二十条 社会...查看全文
工伤认定后,何时做伤残鉴定有时间限制吗 停工留薪期最长为24个月,伤残等级鉴定前都可以要求单位支付全额工资,而不仅仅是生活费!人力资源社会保障部、国家卫生和计划生育委员会《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条规定:“职工发生...查看全文
法律分析: 违建十几年了还可以拆,只要是违章建筑,就不会因为时间的推移而不能拆除。对于因特殊原因确实不能拆除的违章建筑物,应当没收实物或违法收入,并处建设工程造价百分之十以下的罚款。《中华人民共和国城乡规划法》第六十六条...查看全文
员工工伤后解除劳动合同不影响工伤认定和劳动能力鉴定申请。工伤认定需提供相关材料,用人单位应主动申请或工伤职工自行申请。劳动能力鉴定需提供工伤认定决定和相关资料。...查看全文
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