解除劳动协议报告书有什么用?

律师回答

法律解析:

解除劳动关系书的作用是办理失业证的时候需要提供解除劳动合同证明,社保的转移,提取公积金,甚至是入职新单位可能都需要提供劳动合同证明,解除劳动关系的时候出具解除劳动关系书这也是公司的法定义务。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动合同法》

第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
解除劳动协议报告书有什么用?

律师解答: 解除劳动关系书的作用是办理失业证的时候需要提供解除劳动合同证明,社保的转移,提取公积金,甚至是入职新单位可能都需要提供劳动合同证明,解除劳动关系的时候出具解除劳动关系书这也是公司的法定义务。 【法律依据】: 《中华人...查看全文

解除劳动合同报告书有什么用

法律分析:解除劳动关系书的作用是办理失业证的时候需要提供解除劳动合同证明,社保的转移,提取公积金,甚至是入职新单位可能都需要提供劳动合同证明,解除劳动关系的时候出具解除劳动关系书这也是公司的法定义务。法律依...查看全文

解除劳动合同报告书有什么用?

律师分析: 解除劳动关系书的作用是办理失业证的时候需要提供解除劳动合同证明,社保的转移,提取公积金,甚至是入职新单位可能都需要提供劳动合同证明,解除劳动关系的时候出具解除劳动关系书这也是公司的法定义务。 【法律依据】: 《中华人...查看全文

试用期解除劳动协议告知书有什么内容?

法律解析: 试用期解除劳动合同通知书应表达解除劳动合同的要求以及按实际情况填写原因,写明“请用人单位在收到通知之日起3日内与本人办理工作交接,否则因工作交接延误所引起的损失应由用人单位承担”,这样的字样。 【法律依据】: 《中华...查看全文

试用期解除劳动协议告知书?

法律解析: 试用期解除劳动合同通知书范本如下:首先写上标题;正文部分某公司于何日于某某签订劳动合同,合同的有效期是几年,截止到什么日期,要写清楚,然后写清楚不符合录用条件的具体原因和法律规定,依法解除劳动合同。即日起与公司办理相关...查看全文

解除劳动协议证明书有什么用?

法律解析: 解除劳动合同证明书的用处有三点:1、办理退工手续。2、办理失业金核定手续。3、办理社保停缴手续。其中内容应当包含用人单位与劳动者的基本信息。劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等。用人单位解除劳动合同的原因。工会的意...查看全文

解除劳动协议证明书有什么用?

律师解答: 解除劳动合同证明书的用处有三点:1、办理退工手续。2、办理失业金核定手续。3、办理社保停缴手续。其中内容应当包含用人单位与劳动者的基本信息。劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等。用人单位解除劳动合同的原因。工会的意...查看全文

解除劳动协议的告知书怎么使用?

法律解析: 劳动者和用人单位解除劳动关系,如果劳动者主动提出解除劳动关系,劳动者可以将解除劳动合同的通知书提交给用人单位,离职日期到后,可以要求用人单位办理离职手续,用人单位依法出具解除劳动合同证明,劳动双方结清工资,劳动关系解除...查看全文

解除劳动合同协议书有什么用吗

解除劳动合同协议书的主要作用是办理退工手续、办理失业金核定手续和办理社保停缴手续。解除劳动合同通知书应包含用人单位与劳动者的基本信息、解除原因、工会意见、报告时间、经济补偿金数额等内容。解除劳动合同后,若基于原合同的事项侵害劳动者...查看全文

解除劳动协议报告书在哪里打印?

律师解答: 1,首先打开浏览器。   2,在搜索工具栏输入你想要下载的内容(比如解除劳动合同证明书)   3,找到文档下方的“下载字样”   4,点击下载,这时会出现一个提示,选择一下你要把下载的内容保存到哪里,建议你选择“桌面”...查看全文

登报解除劳动协议公告?

律师解答: 公司与员工协商一致,可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害...查看全文

登报解除劳动协议公告?

法律解析: 公司与员工协商一致,可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害...查看全文

劳动者书面告知解除劳动协议?

法律解析: 用人单位解除劳动合同需要书面通知劳动者,但要区分情况。用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的...查看全文

解除劳动协议告知书拒收?

法律解析: 采取直接送达的方式,将《解除劳动合同通知书》当面送交本人,若本人拒绝签收,则应将当面送达的情况作出书面说明,以保留证据;采取邮寄送达方式,最好通过邮局以特快专递的方式,向员工寄送《解除劳动合同通知书》。若邮件被退回未能...查看全文

解除劳动协议告知书拒收?

法律解析: 采取直接送达的方式,将《解除劳动合同通知书》当面送交本人,若本人拒绝签收,则应将当面送达的情况作出书面说明,以保留证据;采取邮寄送达方式,最好通过邮局以特快专递的方式,向员工寄送《解除劳动合同通知书》。若邮件被退回未能...查看全文

解除劳动合同书和解除劳动协议书有什么区别?

您好,根据我国相关法律法规规定,解除劳动关系协议书和解除劳动合同协议书区别如下:解除劳动合同是双方签订有劳动合同,也有解除劳动关系的意思,解除劳动关系就是双方有事实劳动关系,只有这一层意思。  &nb...查看全文

协议到期解除劳动协议告知书怎么写?

法律解析: 合同到期解除劳动合同通知书的格式包括首部、正文和尾部三部分。 1、首部要写清标题; 2、正文部分主要包括双方的基本信息、劳动合同的期限、解除期限、协商的具体内容、双方的权利与义务、法律依据; 3、尾部要写明日期,双方签...查看全文

拒收EMS解除劳动协议告知书?

法律解析: 可以拒签,但是拒签视为有效送达。 如果快递单据上明确写着邮件内容为《解除劳动合同通知书》,那么劳动者即便是拒签也应当知晓了该邮寄的主要内容,应当视为已有效送达当事人本人。 《民事诉讼法》中明确规定了邮寄送达是送达方式之...查看全文

劳动合同解除协议有什么用

一、劳动合同解除协议有什么用解除劳动合同协议书,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系的书面表达。解除劳动合同协议书作用:劳动合同有利于避免或减少劳动争议。劳动合同明确规定劳动者和...查看全文

劳动解除协议证明有什么用?

律师解答: 劳动合同解除证明的作用是:向下一个工作单位证明劳动者与之前的单位已解除了劳动关系。按照规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 【...查看全文