法律分析：(1) 销售掺杂、掺假、以假充真、以次充好的商品； (2) 采取虚假或者其他不正当手段使销售的商品份量不足的； (3) 销售处理品、残次品、等外品等商品而谎称是正品的； (4) 以虚假的清仓价、甩卖价、最低价、优...查看全文

轻伤二级赔偿标准 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要...查看全文

轻伤二级赔偿标准 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要...查看全文

轻伤指的是有伴有或不伴有器官功能障碍的轻微损伤，此种损伤在受伤时或在治疗过程中对生命均无危险，劳动能力降低不超过三分之一，打架导致对方轻伤二级损害的相应的赔偿标准是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用，以及因误工减少...查看全文

律师分析： 轻伤指的是有伴有或不伴有器官功能障碍的轻微损伤，此种损伤在受伤时或在治疗过程中对生命均无危险，劳动能力降低不超过三分之一，打架导致对方轻伤二级损害的相应的赔偿标准是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用，以...查看全文

法律分析：1级至10级工伤伤残赔偿标准速查表 一、1级至4级工伤伤残赔偿标准（注：一到四级伤残单位不能和劳动者解除劳动关系） 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤保险...查看全文

1级至10级工伤伤残赔偿标准速查表 一、1级至4级工伤伤残赔偿标准（注：一到四级伤残单位不能和劳动者解除劳动关系） 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支...查看全文

律师分析： 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第三十七条 ...查看全文

律师分析： 我国法律规定，工伤六级伤残赔偿标准为: 1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金: 16个月的本人工资; 2、按月支付伤残津贴:本人工资的60%。职工因工致残经鉴定为六级工伤的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适...查看全文

律师分析:我国法律规定，工伤六级伤残赔偿标准为: 1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金: 16个月的本人工资; 2、按月支付伤残津贴:本人工资的60%。职工因工致残经鉴定为六级工伤的，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位...查看全文

9级工伤应该赔多少钱 1、一次性伤残补助金：7月×本人月工资 2、工伤就业补助金：(本省社平工资)×2月 3、医疗补助金：(本省社平工资)×2月 4、停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资 5、住院期间护理费：治疗天数×120元(按...查看全文

法律分析:工伤一级伤残，员工可享受一次性伤残补助金为27个月的本人工资，并能按月领取津贴，津贴按照本人工资90%计算，不得低于当地最低工作标准。法律依据:《工伤保险条例》 第二十二条 劳动能力鉴定是...查看全文

一、9级伤残赔偿的计算表 1、人身遭到损害时，由义务人支付受害人遭受的损失包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，，若受害人因此伤残的，还应赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康...查看全文

法律分析：1、医疗费：以医院发票金额为准(社保支付80%左右，单位支付20%) 2、住院伙食补助费：住院天数×50元/天×70%(社保支付) 3、交通费：按实际发生(社保支付) 4、停工留薪工资：本人工资×停工留薪期(以劳动...查看全文

律师分析:二级工伤享有25个月本人工资一次性伤残补助金，并按本人工资850%按月发给伤残津贴直至退休，按护理级别发给生活护理费直至去世。法律依据:《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一...查看全文

法律分析：10级伤残的赔偿标准如下： 1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费，以实际支出为准，根据医疗机构出具的医药费、住院费等账单确定； 2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费；康复治疗以及辅助器具要根据实际情况支付...查看全文

五级伤残赔偿标准： 1、一次性伤残补助金为18个月的本人工资； 2、伤残津贴为本人工资的70%； 3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；护理费为上年度职工月平均工资的40%。 法...查看全文

律师分析:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。法律依据:《工伤保...查看全文

律师解答： 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。所以，如果是二级伤残，可以获得一次性伤残补助金25个月乘以工资数。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第三十五条 职工因工...查看全文

律师分析： 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。所以，如果是二级伤残，可以获得一次性伤残补助金25个月乘以工资数。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第三十五条 职工因工...查看全文