五险一金的缴纳年限不同，养老保险需要15年，医疗保险男性25年、女性20年，失业保险一年，工伤保险无要求，生育保险一年，公积金一年或两年。社保和公积金的缴纳时间以15日为节点，1-15日入职的员工当月开始缴纳，16-30、31日入...查看全文

按国家有关规定，参保人员离开原单位后，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金都由原单位办理暂停，养老保险会自动转到个人缴费状态。个人可以交养老和医疗保险。1、养老保险、可以中断，将来可以续交，不必补交。养老金跟交费时间...查看全文

参保医疗保险需要在规定时间内办理参保缴费手续，否则视为中断参保；养老保险中途断缴可以补续，但会影响退休后的待遇；生育保险需要满足连续足额缴纳生育保险费满12个月的条件；住房公积金只能由单位缴纳，辞职后除非即刻找到新工作，否则会停止...查看全文

法律分析:五险停交后不会失效，只是会影响参保人员享受相应的社保待遇，例如参保人员的医保停交三个月的，就不能享受相应的医保待遇，需要续缴满一定期限后才能恢复其待遇。法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第...查看全文

律师解答： 参保人员在停止缴纳医疗保险60天内（含60天），续缴医疗保险费的，从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇；停止缴纳医疗保险费用60天以上至180天（含180天），续缴医疗保险费的，从缴费当月开始计算，3个月后方可享受统筹基...查看全文

律师分析： 按正规的做法，是当月进（指办理了入职录用手续后）就应该哪里社保的申报手续了。如果你是进了顺丰，而没有办理入职录用手续的，那是不会给你缴纳社保的。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职...查看全文

根据保险的不同有不同的失效时间具体介绍如下：一、医疗保险：符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续，从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形，视为中断参保。二、养老...查看全文

律师分析:社保费用是一个月缴纳一次，由单位缴纳，同时单位会在员工每个月工资中扣除员工个人缴纳的社保费用。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向...查看全文

律师分析:1、一般应当在入职当月开始缴纳。2、如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当...查看全文

律师分析： 国家法律规定(《女职工劳动保护规定》第八条)女职工常规产假为90天,难产的,增加产假15天,多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天于晚婚晚育的增加产假情况,新劳动合同法没有具体规定.具体实施情况各地不一,一般是0...查看全文

法律分析：五险一金需要缴纳的年限不一： 1.养老保险，在达到法定退休年龄时需要累计缴纳满15年，才能按月领取基本养老金; 2.医疗保险，各地的缴纳年限规定有所差异，一般是男性缴纳年限不少于25年可享受终身医保，女性缴纳年限不少...查看全文

法律解析： 1、医疗保险：符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续，从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形，视为中断参保。 2、养老保险：养老保险如果中途断缴了，...查看全文

律师解答： 新办理参加医疗保险的职工，医保卡在参保三个月后可以领取 邻取新医保卡需要： 1，由单位医保经办人员办理 2，需要携带单位社保证、介绍信、公章 3，到参保的社保局统一领取后再发放给职工本人 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

按国家有关规章，参保人员离开原单位后，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金都由原单位办理暂停，养老保险会自动转到个人缴费状态。个人可以交养老和医疗保险。 1、养老保险、可以中断，将来可以续交，不必补交。养老金跟交费时...查看全文

法律解析： 新办理参加医疗保险的职工，医保卡在参保三个月后可以领取 邻取新医保卡需要： 1，由单位医保经办人员办理 2，需要携带单位社保证、介绍信、公章 3，到参保的社保局统一领取后再发放给职工本人 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

法律解析： 一般情况下，如果说自身是初次参保的话，那么对于自己医保卡的正常使用大概是需要连续缴纳职工医疗保险，6个月以后才很可以正常使用自己的医保卡，这里指的是自己的医保报销账户，那么才可以在6个月以后正常的使用才享受到医保的报销...查看全文

律师解答： 一般情况下，如果说自身是初次参保的话，那么对于自己医保卡的正常使用大概是需要连续缴纳职工医疗保险，6个月以后才很可以正常使用自己的医保卡，这里指的是自己的医保报销账户，那么才可以在6个月以后正常的使用才享受到医保的报销...查看全文

律师解答： 1、医疗保险：符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续，从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形，视为中断参保。 2、养老保险：养老保险如果中途断缴了，...查看全文

律师解答： 五险一金当中对于生产小孩有用的即是生育保险，生育保险须缴费期满一个月开始享受，连续缴费不足六个月的要经过稽核才能报销，中断超过两个月的，补缴期间不享受,按重新参保对待。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 ...查看全文

五险一金交累计缴费满十五年，并且达到法定退休年龄(男年满六十周岁，女年满五十周岁)后才可以享受退休待遇。 一、五险一金交多久后才可以享受 1、五险一金交累计缴费满十五年，并且达到法定退休年龄(男年满六十周岁，女年满五十周岁)后才可...查看全文