法律分析:
店内丢东西,让员工无故承担赔偿责任违法,侵犯员工财产权,员工可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。他人盗窃了店内东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条_x000D_
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。_x000D_
依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
法律分析:
店内丢东西,让员工无故承担赔偿责任违法,侵犯员工财产权,员工可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。他人盗窃了店内东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条_x000D_
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。_x000D_
依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
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法律分析:一、店内丢东西员工是否要承担赔偿责任1、店内丢东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务;但员工因为失职造成用人单位经济损失的,应当承担赔偿责任,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。每...查看全文
律师解答: 这种做法不仅没有法律依据,也没有事实依据,在不能查清是否是因为个别员工失职的情况下丢失货物,由员工承担损失,这种行为已经侵犯了劳动者的财产权,是不合法的。员工遇到类似情况时,可以向劳动行政部门投诉,或者通过司法途径维护...查看全文
法律分析:店内丢东西,员工一般是不要承担赔偿责任的,因为这属于第三人侵权。但是如果是因为员工的疏忽、没有履行自己的职责,导致东西丢失的,那么很可能需要承担责任,但也不一定需要承担责任。法律依据:《《中华人民...查看全文
法律解析: 这种做法不仅没有法律依据,也没有事实依据,在不能查清是否是因为个别员工失职的情况下丢失货物,由员工承担损失,这种行为已经侵犯了劳动者的财产权,是不合法的。员工遇到类似情况时,可以向劳动行政部门投诉,或者通过司法途径维护...查看全文
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法律分析:一、店内丢东西,员工要承担赔偿责任吗这种做法不仅没有法律依据,也没有事实依据,在不能查清是否是因为个别员工失职的情况下丢失货物,由员工承担损失,这种行为已经侵犯了劳动者的财产权,是不合法的。员工遇...查看全文
这种做法不仅没有法律依据,也没有事实依据,在不能查清是否是因为个别员工失职的情况下丢失货物,由员工承担损失,这种行为已经侵犯了劳动者的财产权,是不合法的。 员工遇到类似情况时,可以向劳动行政部门投诉,或者通过司法途径维护权益,可以...查看全文
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律师分析: 这种做法不仅没有法律依据,也没有事实依据,在不能查清是否是因为个别员工失职的情况下丢失货物,由员工承担损失,这种行为已经侵犯了劳动者的财产权,是不合法的。 员工遇到类似情况时,可以向劳动行政部门投诉,或者通过司法途径维...查看全文
店内丢东西,员工要承担赔偿责任吗店内丢失东西,员工一般是不用承担赔偿责任的。但是如果是因为员工的疏忽、没有履行自己的职责,导致东西丢失的,那么很可能需要承担责任,但也不一定需要承担责任。...查看全文
律师解答: 店内丢东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务;但员工因为失职造成用人单位经济损失的,应当承担赔偿责任,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。 【...查看全文
法律解析: 应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务;但员工因为失职造成用人单位经济损失的,应当承担赔偿责任,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。 【法律依据】:...查看全文
律师解答: 应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务;但员工因为失职造成用人单位经济损失的,应当承担赔偿责任,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。 【法律依据】:...查看全文
法律解析: 店内丢东西,让员工无故承担赔偿责任违法,侵犯员工财产权,员工可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。他人盗窃了店内东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》...查看全文
律师分析: 店内丢东西,让员工无故承担赔偿责任违法,侵犯员工财产权,员工可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。他人盗窃了店内东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》...查看全文
律师解答: 店内丢东西,让员工无故承担赔偿责任违法,侵犯员工财产权,员工可以单方面解除劳动合同并且要求经济补偿。他人盗窃了店内东西,应由盗窃人承担侵权责任,店员不是盗窃人,没有赔偿义务。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》...查看全文
员工店内丢东西一般不需赔偿,但若疏忽导致损失,则可能需要承担责任。法律依据《民法典》第1165、1166条,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害应承担侵权责任,无法证明无过错者同样需承担责任。...查看全文
我们在淘宝、京东等网购平台买东西的时候,都是要挑选质量合格、合乎心意的,然后支付金额商家就会快递送过来了,当然在实际中可能并不是那么简单的事情,因此我们就需要对这一方面有一定的认识。那么下面为你整理了店铺丢失商品赔偿吗的相关知识,...查看全文
在公司丢东西了公司要赔。1、抓到盗窃人,由盗窃人承担;2、丢失物是由单位统一保管的,如进入特定区域不能戴首饰,统一寄放在单位更衣室,不管丢失物是否与工作有关,则由单位负全部责任;3、丢失物在丢失时完全用于工作,假定不是出借行为,则...查看全文
员工丢失店内物品的赔偿责任取决于是否履行职责,而不是第三人侵权。如果员工因疏忽导致丢失,可能需承担责任,但不一定。店员不需赔偿侵权责任,但失职造成经济损失应赔偿,扣除不超过工资的20%。这做法无法律依据,侵犯劳动者财产权。员工可投...查看全文
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