没有劳动关系的误工费能否获得?

律师回答

律师分析:

没有劳动关系能获得误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

【法律依据】:

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十条 赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、辅助器具费的,应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况,确定以定期金方式给付相关费用。但是,一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金,应当一次性给付。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
误工费能否获得与劳动关系无关

工伤期间单位需支付员工工资,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,包括固定收入和无固定收入的计算方式。受害人需提供医疗机构出具的证明,若因伤致残持续误工,可计算至定残日前一天。无法证明最近三年平均收入的可参照当地同行业平均工资...查看全文

劳务关系中,受伤者是否有权获得误工费?

劳务关系受伤者有误工费。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。误工费...查看全文

劳动关系未解除,员工能否获得工资报酬?

劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。非因劳动者原因造成停工、停产、歇业,企业应当按照国家规定或劳动合同约定的工资标准支付工资。拒不安排工作的情况属于合同违约。...查看全文

没有收入是否能获得误工赔付?

律师解答: 没有收入也能够获得误工损失赔偿。下岗失业人员、无业人员和不能举证证明其收入以及不能证明其从事的具体行业的人员,可以参照目前公布的本市职工最低工资标准确定其误工费用。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一千一...查看全文

劳动关系终止后,还能否继续获得工资?

终止劳动关系后仍在原单位工作,应及时补签劳动合同或离职,以保障个人权益。根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位不得克扣或拖欠劳动者工资,侵害劳动者权益的情况下,劳动行政部门可责令支付工资、经济补偿和赔偿金。劳动关系是用人单位与劳动...查看全文

工伤三级解除劳动关系是否能获得赔偿

法律分析:工伤三级解除劳动关系除过失性辞退外,属于违法解除,由用人单位按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者...查看全文

工伤三级解除劳动关系是否能获得赔偿?

律师分析: 工伤三级解除劳动关系可以获得赔偿。《劳动合同法实施条例》第二十三条:用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照劳动合同法第四十七条的规定,支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险的规定,支付一次性工伤医疗补助金和伤...查看全文

车祸中的误工费能否获得赔偿?

车祸期间产生的误工费保险公司应当赔偿,根据《民法典》规定,保险公司应在责任限额内赔偿车祸造成的人身伤亡和财产损失,包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等。...查看全文

没收入是否能获得误工赔偿?

没有收入可以获得误工赔偿。下岗失业人员、无业人员和不能举证证明其收入以及不能证明其从事的具体行业的人员,可以参照目前公布的本市职工最低工资标准确定其误工费用。 受害者多大才没误工费的赔偿 受害者到达法定退休年龄的,一般是没有误工费...查看全文

家属能否获得误工费和陪护费?

《人身损害赔偿司法解释》规定,工伤赔偿标准由工伤鉴定结果决定。误工费、陪护费根据受害人的误工时间和收入状况确定,可计算至定残日前一天。固定收入者按实际减少收入计算,无固定收入者按最近三年平均收入计算,无法证明平均收入的可参照所在地...查看全文

员工主动解除劳动关系能否获得经济补偿金?

法律分析:一、员工主动解除劳动关系能否获得经济补偿金主动提出解除劳动合同在符合法律规定情况下可以获得经济补偿金。首先,《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:...查看全文

没有签劳动合同能否获得工伤赔偿?

劳动合同对于建立劳动关系和明确双方权利义务至关重要。对于未签订劳动合同的劳动者受伤工伤的处理方式如下:(1)申请工伤认定,获得工伤赔偿;(2)有购买工伤保险的由保险基金赔偿,没有购买的由用人单位承担;(3)属于劳务关系的由接受劳务...查看全文

退休后劳动关系终止,能否获得赔偿?

劳动合同终止与退休年龄的关系及经济补偿问题。根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》,劳动合同在劳动者开始享受基本养老保险待遇或达到法定退休年龄时终止。然而,退休年龄终止合同并不一定有经济补偿金,只有在用人单位破产、吊销执照等特...查看全文

没有收入能获得误工赔偿吗

没有收入能获得误工赔偿,一般没有收入的人员,可以根据最近三年的平均收入作为误工费赔偿的证据,最近三年也没有收入的,可以参照当地的最低工资标准确定误工费。...查看全文

工地受伤未住院,能否获得误工费?

工伤不住院也有误工费,由用人单位支付。误工费是因伤导致无法上班的损失费用,医生诊断需要在家休息的也有误工费,需主治医生证明。可要求单位支付误工费,并要求停工留薪,留薪期限不超过12个月。...查看全文

出院后是否仍然能获得误工费?

出院后还有误工费。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。...查看全文

工人在工作中受伤,能否获得误工费?

侵害公民身体造成伤害应赔偿医疗费、误工减少的收入等费用;造成死亡应支付丧葬费、扶养人生活费等费用。误工费是指赔偿义务人支付受害人因伤害期间无法从事正常工作而减少的收入。...查看全文

工伤三级解除劳动关系能获得赔偿吗

法律解析: 工伤三级解除劳动关系可以获得赔偿。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动台同法实施条例》 第二十三条 用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险...查看全文

工伤三级解除劳动关系能获得赔偿吗

法律分析:工伤三级解除劳动关系可以获得赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动台同法实施条例》 第二十三条 用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外,...查看全文

能否获得出租车误工费的保险赔偿?

出租车事故误工费可以由保险公司赔偿,但赔偿数额不能超过保险合同规定的限额。根据《民法典》规定,侵害他人造成的人身损害应赔偿治疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等合理费用,以及因误工减少的收入。残疾还应赔偿辅助器具费和残疾...查看全文