一、劳动合同具有哪些特征
（一）劳动合同主体具有特定性;
（二）劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性;
（三）劳动客体具有单一性，即劳动行为;
（四）劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特性;
（五）劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。
总的来说，劳动合同跟技术合同之间没有任何的可比性，在技术合同中，技术合同的标的物是人类智力的活动成果，而劳动合同仅仅是为了保障劳资双方的合法权益，跟智力活动没有任何关系。
二、根据法律规定劳动合同能办居住证吗?
（一）居住证不一定需要劳动合同才能办理，这是因为：
1.这两方面没有必然的联系，也可以到所住当地派出所自己办理暂住证。
2.拿着身份证就可以去出租屋管理中心或者流动人口管理中心办理。
（二）居住证一般是提供房东的房产证、租房合同等材料办理。居住证不需要劳动合同，主要是要有稳定的居住地址。
（三）不同的地方对于居住证的管理力度不同，中小城市办理居住证非常的快捷方便。办理居住证的方法如下：
1.首先可以搜索该城市的居住证办理（找到当地公安局官网公布的居住证办理细则）。
2.点击进去就有详细的居住证办理办法，先介绍要准备的东西：居民身份证复印件、住所证明（租房合同或者公司开具有效证明），如果是外省的要带自己的证件彩照。
3.携带身份证和复印件到当地派出所，会要求填写一个表格，然后上交复印件和证明。如果审批通过就会知道什么时候来拿居住证。
4.证件办理好，凭身份证去领取即可。
三、劳动合同的工作内容是什么
所谓工作内容，是指劳动法律关系所指向的对象，即劳动者具体从事什么种类或者内容的劳动，这里的工作内容是指工作岗位和工作任务或职责。这一条款是劳动合同的核心条款之一。它是用人单位使用劳动者的目的，也是劳动者通过自己的劳动取得劳动报酬的源由。劳动合同中的工作内容条款应当规定的明确具体，便于遵照执行。如果劳动合同没有约定工作内容或约定的工作内容不明确，用人单位将可以自由支配劳动者，随意调整劳动者的工作岗位，难以发挥劳动者所长，也很难确定劳动者的劳动报酬，造成劳动关系的极不稳定，因此是必不可少的。工作地点是劳动合同的履行地，是劳动者从事劳动合同中所规定的工作内容的地点，它关系到劳动者的工作环境、生活环境、以及劳动者的就业选择，劳动者有权在与用人单位建立劳动关系时知悉自己的工作地点。
劳动合同具有哪些特征
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保险合同具有哪些特征？
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法律分析:保管合同具有以下特征:_x000D_ 1、保管合同可以是有偿合同，也可以是无偿合同；_x000D_ 2、保管合同自保管物交付时成立；_x000D_ 3、保管合同是不要式合同，无需采用特定形式订立。...查看全文
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律师分析： 1、保管合同是提供劳务的合同；2、保管合同是实践合同；3、保管合同既可以是单务、无偿、不要式合同，也可以是双务、有偿、要式合同；4、保管合同以标的物交付给保管人为成立要件，但保管合同不以保管人获得物品的所有权或使用权转...查看全文
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刘强
北京市-北京市-海淀区
主任律师劳动纠纷、劳动纠纷
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