一、以单位职工身份参加职工医保：
办退休时，医保缴费年限未达到规定的，须在退休之月办理一次性补缴不足年限的基本医保费。否则将暂停享受医保待遇，中止医保关系。那么需要缴纳多少呢?
不足年限的补缴标准按本单位上年度在职职工人均缴费基数的8%为一个年度的缴费额，一次性补缴不足年限的基本医保费。
举个例子，老李在办理退休时，职工医保累计缴费年限28年零5个月，距规定的最低缴费年限30年还差1年零7个月(19个月)，他所在单位上年度在职职工月人均缴费基数4775元。他就应按照4775元的8%作为一个月的补缴金额，即：一次性补缴4775×8%×19=7258元。
二、以个人身份参加职工医保：
在办理完按月领取基本养老待遇相关手续后，若基本医保缴费年限未达到规定，既可以选择继续按年缴纳医保费，也可以申请一次性趸缴剩余年限的医保费。那么需要缴纳多少呢?
1.选择一次性趸缴剩余年限医保费的，所需费用按一次性趸缴当月的缴费标准计算。一次性结算剩余年限的缴费标准为一档3369.60元/年，二档7413.12元/年。
2.选择按年缴费的，须在每年的1月10日前按确定的档次足额存入当年的医保费用，确保医保待遇不受影响。按年缴费标准为一档2520元/年，二档5544元/年，以后的缴费标准会随社会平均工资等因素的变化而调整并进行公布。
医疗保险缴费年限没满怎么办
律师回答
摘要：退休时，单位职工需一次性补缴不足的基本医保费，标准为单位上年度在职职工人均缴费基数的8%。
退休时单位职工需一次性补缴不足的基本医保费，补缴金额根据单位上年度在职职工人均缴费基数的8%计算。
退休时单位职工需根据单位上年度在职职工人均缴费基数的8%一次性补缴不足的基本医保费。
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对于未满医疗保险缴费年限的处理，您可以考虑以下几种方式。首先，您可以咨询相关的保险机构或医疗保险部门，了解他们对于未满年限的具体政策和规定。其次，您可以考虑延长缴费年限，以满足医疗保险的要求。此外，您还可以探索其他的医疗保险选项，例如私人医疗保险或其他补充保险，以弥补未满年限的不足。请记住，在做出决策之前，仔细阅读和理解相关的保险合同条款和政策，并与专业的保险顾问或律师咨询，以确保您的权益得到保障。最后，根据个人的具体情况和需求，选择最适合自己的处理方式。
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结语：在处理未满医疗保险缴费年限时，您可以考虑以下几种方式。首先，咨询相关保险机构或医疗保险部门，了解未满年限的具体政策和规定。其次，延长缴费年限以满足医疗保险要求。另外，您还可以探索其他医疗保险选项，如私人医疗保险或补充保险，弥补不足。请仔细阅读和理解相关保险合同条款和政策，并咨询专业保险顾问或律师，以保障您的权益。最后，根据个人情况和需求，选择最适合自己的处理方式。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第三章 基本医疗保险 第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。
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