法律分析：依据我国劳动争议调解仲裁法的规定，申请劳动仲裁在作出裁决前，一方是可以申请解决的，如果另一方同意调解的，可以先行调解。相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在...查看全文

依据我国劳动争议调解仲裁法的规定，申请劳动仲裁在作出裁决前，一方是可以申请解决的，如果另一方同意调解的，可以先行调解。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。 调解达成协...查看全文

依据我国劳动争议调解仲裁法的规章，申请劳动仲裁在作出裁决前，一方是可以申请解决的，如果另一方同意调解的，可以先行调解。 相关法律规章 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。 调解达成协...查看全文

仲裁前可以做调解么 依据我国仲裁法的规定，仲裁庭对案件作出仲裁前，如果双方同意调解的，可以进行调解，达成协议的签订调解书。 《中华人民共和国仲裁法》 第五十一条　仲裁庭在作出裁决前，可以先行调解。当事人自愿调解的，仲裁庭应当调解。...查看全文

法律分析：一、仲裁裁决后还可以调解吗仲裁裁决后还可以调解。只要当事人申请向劳动仲裁委员会申请调解即可，劳动仲裁委员会会作出调解书由双方当事人签字。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...查看全文

仲裁开庭后还能调解吗 开庭以后有庭前和解的程序。 按法律规定，并没有明文规定是开庭前还是开庭后。所以劳动争议仲裁委员会有权按实际情况对劳动纠纷进行调解。 相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十二条　仲...查看全文

劳动争议调解与仲裁程序：劳动仲裁裁决前可以调解，调解委员会进行调查、协商解决，达成协议后制作调解书。调解书对双方具有约束力。若调解不成，当事人可申请仲裁。提出仲裁申请应在60天内，仲裁裁决一般在60天内作出。对裁决不服可在15天内...查看全文

律师分析： 　劳动仲裁裁决书下来前可以调解，只要当事人申请向劳动仲裁委员会申请调解即可，劳动仲裁委员会会作出调解书由双方当事人签字。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应...查看全文

　劳动仲裁裁决书下来前可以调解，只要当事人申请向劳动仲裁委员会申请调解即可，劳动仲裁委员会会作出调解书由双方当事人签字。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申...查看全文

仲裁前可以做调解嘛 依据我国仲裁法的规章，仲裁庭对案件作出仲裁前，如果双方同意调解的，可以进行调解，达成协议的签订调解书。 《中华人民共和国仲裁法》 第五十一条　仲裁庭在作出裁决前，可以先行调解。当事人自愿调解的，仲裁庭应当调解。...查看全文

仲裁前可以做调解吗 依据我国仲裁法的规定，仲裁庭对案件作出仲裁前，如果双方同意调解的，可以进行调解，达成协议的签订调解书。 《中华人民共和国仲裁法》 第五十一条　仲裁庭在作出裁决前，可以先行调解。当事人自愿调解的，仲裁庭应当调解。...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁裁决后可不可以调解?劳动仲裁裁决后就不可以调解了，需要执行劳动仲裁裁决。《劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日...查看全文

劳动仲裁裁决后就不可以调解了，需要执行劳动仲裁裁决。 法律依据： 《劳动争议调解仲裁法》 第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第四十九条 用人单位有证据证...查看全文

法律分析：一、仲裁裁决后还可以协商调解吗？仲裁裁决后还可以调解。只要当事人申请向劳动仲裁委员会申请调解即可，劳动仲裁委员会会作出调解书由双方当事人签字。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委...查看全文

只要双方同意就可以和解，但应注意，调解协议不能作为法院强制执行的依据。 法律依据： 《中华人民共和国仲裁法》第九条规定，仲裁实行一裁终局的制度。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予...查看全文

律师分析:劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。劳动仲裁的作用是保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十九条 劳动争议...查看全文

法律分析：一、湛江仲裁裁决书下来可以调解吗仲裁裁决后还可以调解。只要当事人申请向劳动仲裁委员会申请调解即可，劳动仲裁委员会会作出调解书由双方当事人签字。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委...查看全文

仲裁裁决后提出仲裁异议的，可以直接向法院申请撤销，或者诉讼处理，当事人需要向法院提交相关证据，并根据实际的诉讼请求以及事实理由情况，由司法机关来进行合法的判决处理。...查看全文

对劳动争议仲裁管辖权裁决异议的，可以申请人民法院撤销裁决或者提起诉讼。对一般民事仲裁，按双方协商达成的仲裁协议选定仲裁机构，不存在管辖权异议问题。对于劳动争议，由劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖，劳动合同履行...查看全文

法律分析：一、仲裁裁决书出来了还能调解吗劳动仲裁裁决后就不可以调解了，需要执行劳动仲裁裁决。《劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起...查看全文