工伤九级的赔偿标准：
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资；
2、本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金等。
东莞九级工伤如何赔偿
律师回答
摘要：工伤九级的赔偿标准：工伤保险基金支付9个月本人工资作为一次性伤残补助金，提出解除合同或劳动合同期满终止者，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金等。
延伸阅读
东莞九级工伤赔偿标准及申请流程
东莞九级工伤赔偿标准及申请流程主要涉及劳动者在工作过程中遭受九级工伤后，根据相关法律法规和政策规定，可以享受的赔偿待遇及具体的申请流程。根据东莞地区的相关规定，九级工伤包括一些严重的职业病、工伤事故等情况。根据赔偿标准，劳动者可以获得一定的医疗费用、伤残赔偿金、丧葬费等待遇。申请流程一般包括劳动者提交工伤认定申请、劳动能力鉴定、医疗鉴定、劳动能力鉴定结果确认等步骤。具体流程需要劳动者提供相关证明材料，并按照规定的程序进行申请和审批。劳动者可以通过劳动保障部门或相关机构了解详细的赔偿标准和申请流程，并按照要求进行操作和申请。
东莞九级工伤赔偿标准及申请流程主要涉及劳动者在工作过程中遭受九级工伤后，根据相关法律法规和政策规定，可以享受的赔偿待遇及具体的申请流程。根据东莞地区的相关规定，九级工伤包括一些严重的职业病、工伤事故等情况。根据赔偿标准，劳动者可以获得一定的医疗费用、伤残赔偿金、丧葬费等待遇。申请流程一般包括劳动者提交工伤认定申请、劳动能力鉴定、医疗鉴定、劳动能力鉴定结果确认等步骤。具体流程需要劳动者提供相关证明材料，并按照规定的程序进行申请和审批。劳动者可以通过劳动保障部门或相关机构了解详细的赔偿标准和申请流程，并按照要求进行操作和申请。
结语：根据东莞地区的相关规定，九级工伤赔偿标准及申请流程涉及劳动者在工作过程中遭受严重伤害后，可以享受一定的赔偿待遇。劳动者可获得一次性伤残补助金和工伤医疗补助金等。具体的申请流程包括提交工伤认定申请、劳动能力鉴定、医疗鉴定和结果确认等步骤。劳动者应按要求提供相关证明材料，并遵循规定程序进行申请和审批。了解详细的赔偿标准和申请流程，请咨询劳动保障部门或相关机构。
法律依据
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
工伤保险条例（2010修订）：第六章 监督管理 第四十八条 经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查，并按时足额结算费用。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
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