劳动合同试用期6个月是否合法 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动合同试用期6个月是否合法

一、劳动合同试用期6个月是否合法? 1、合法，根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限...查看全文

问劳动合同试用期6个月是否合法？

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律师分析：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问劳动合同试用期6个月是否合法

答

法律分析：一、劳动合同试用期6个月是否合法?1、合法，根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上...查看全文

问劳动合同试用期6个月是否合法

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法律解析：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问劳动合同试用期6个月是否是合法的

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法律分析：一、劳动合同试用期约定6个月是否是合法的1、劳动合同试用期6个月，属于三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，合法。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期;三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;一年以...查看全文

问劳动合同试用期6个月是否是合法的

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1、劳动合同试用期6个月，属于三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，合法。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期;三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。 2、法律依据：《中华人民...查看全文

问劳动合同试用期6个月是否是合法的呢

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法律分析：三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期6个月的合法，其他低于三年的固定期限劳动合同约定试用期为6个月违法。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。法...查看全文

问劳动合同试用期6个月合法吗

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法律分析:劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。法律依据:《中华人民共...查看全文

问劳动合同试用期6个月合法嘛？

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律师解答：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问劳动合同试用期6个月合法吗？

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法律解析：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问劳动合同试用期6个月合法吗？

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问劳动合同试用期6个月合法吗？

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律师分析：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问劳动合同试用期6个月合法吗

答

法律解析：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问劳动协议试用期6个月是否合法？

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律师解答：劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问劳动合同试用期写6个月

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法律分析：不存在试用期合同，试用期包含在劳动合同期限内，劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限，所以所谓的”试用期合同“就是劳动合同，不签劳动合同是违法行为。【法律依据】：《中华...查看全文

问劳动合同试用期写6个月

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问劳动合同3年试用期6个月合法吗

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法律分析：一、劳动合同3年试用期6个月合法吗合法。根据《劳动合同法》第十九条：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的...查看全文

问劳动合同三年试用期6个月合法吗

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法律分析：劳动合同三年试用期6个月是不是合法的情况如下：劳动合同三年试用期6个月合法。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不可以超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试...查看全文

问有劳动合同有6个月试用期合法吗

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劳动合同试用期6个月是合法。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约...查看全文

问三年劳动合同6个月试用期

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法律分析：三年一般是固定期限劳动合同的常用期限。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。...查看全文