公司监事会的成员
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议;监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。董事、高级管理人员不得兼任监事。
监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权：
(一)检查公司财务;
(二)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议;
(三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正;
(四)提议召开临时股东会会议。
(五)向股东会会议提出提案;
(六)依照本法第一百五十二条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼;
(七)公司章程规定的其他职权。
公司监事会成员有哪些人
律师回答
摘要：公司监事会的成员应包括股东代表和公司职工代表，其中职工代表比例不得低于三分之一。职工代表由职工通过民主选举产生。监事会主席由全体监事选举产生，负责召集和主持会议。监事会行使检查财务、监督董事高级管理人员、提出罢免建议、要求纠正行为、提议召开股东会、提起诉讼等职权。
延伸阅读
公司监事会成员的资格要求及选拔程序
公司监事会成员的资格要求及选拔程序是确保公司监事会成员的合适性和专业性的重要步骤。根据公司法和相关规定，公司监事会成员需要具备一定的资格条件，如具备法律、财务、管理等方面的专业知识和经验。选拔程序一般包括提名、申请、筛选、面试和最终选定等环节。在提名阶段，公司股东或董事会提名潜在的监事会成员；申请阶段，候选人提交相关材料；筛选阶段，由相关部门对候选人进行资格审核；面试阶段，候选人可能需要参加面试；最终选定阶段，董事会或股东大会根据候选人的资格和表现作出最终决定。通过严格的资格要求和选拔程序，公司监事会成员的素质和能力得以保障，为公司的监督和决策提供了坚实的基础。
公司监事会成员的资格要求及选拔程序是确保公司监事会成员的合适性和专业性的重要步骤。根据公司法和相关规定，公司监事会成员需要具备一定的资格条件，如具备法律、财务、管理等方面的专业知识和经验。选拔程序一般包括提名、申请、筛选、面试和最终选定等环节。在提名阶段，公司股东或董事会提名潜在的监事会成员；申请阶段，候选人提交相关材料；筛选阶段，由相关部门对候选人进行资格审核；面试阶段，候选人可能需要参加面试；最终选定阶段，董事会或股东大会根据候选人的资格和表现作出最终决定。通过严格的资格要求和选拔程序，公司监事会成员的素质和能力得以保障，为公司的监督和决策提供了坚实的基础。
结语：公司监事会的成员包括股东代表和公司职工代表，其中职工代表比例不得低于三分之一。监事会主席由全体监事过半数选举产生，负责召集和主持会议。监事会行使多项职权，包括检查财务、监督董事和高级管理人员的行为、提出罢免建议、要求纠正行为、提议召开临时股东会会议、提出提案、对董事和高级管理人员提起诉讼等。公司监事会成员的选拔程序应确保其合适性和专业性，包括提名、申请、筛选、面试和最终选定等环节。通过严格的资格要求和选拔程序，确保监事会成员的素质和能力，为公司的监督和决策提供坚实基础。
法律依据
中华人民共和国公司法（2018修正）：第一章 总 则 第十九条 在公司中，根据中国共产党章程的规定，设立中国共产党的组织，开展党的活动。公司应当为党组织的活动提供必要条件。
中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百零八条 股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。
董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。
本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。
中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百一十四条 公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。
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董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。
本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。
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