法律分析：违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同无效，劳动合同缺少必备条款并不属于该种情形，因此并不能认定为无效。根据《劳动合同法》规定，用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款的，由劳动行政部门责令改正，给劳动...查看全文

违约金分法定违约金和约定违约金。你在合同中没有约定违约金，可以首先主张法定违约金，如根据款项的数额确定法定利息。如果对方是无理由单方面终止合同，你应当主张对方赔偿你的经济损失。或者你不同意终止合同，要求继续履行合同。 合同中没有规...查看全文

合同违约责任的确定原则是根据合同条款或交易习惯，协议不成时，受损害方可要求违约方承担更换、退货、减少价款等违约责任。根据《民法典》第五百一十条，合同生效后，当事人可以协议补充质量、价款、履行地点等未约定或不明确的内容；若无法达成补...查看全文

法律分析:合同中缺少价款条款一般成立。合同的内容由当事人约定，能够确定当事人名称或者姓名、标的和数量的，一般应当认定合同成立。但当事人约定需要该条款合同才成立的，从其约定。法律依据:《《中华人民共和国民法典...查看全文

一般来说，如果合同中缺少价款条款，合同仍然有效。合同的内容由当事人约定，只要能确定当事人的名称或姓名、标的和数量，一般都应认定合同成立。但是如果当事人约定必须有价款条款才能成立合同，那就按照他们的约定办理。...查看全文

集体户口的户主页可以通过向人才中心或托管单位咨询获取。当事人可以让托管单位负责人复印户主页并加盖公章，或者去户口归属地的派出所开具户籍证明或托管单位开具集体户口无首页证明。根据《中华人民共和国户口登记条例》，户口登记簿和户口簿登记...查看全文

法律分析:合同条款里一条不成立不是整个合同成立。但该条款为合同主要条款的除外。根据相关法律规定，合同部分无效的，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第一百五十六条_...查看全文

劳动者应证明与用人单位的劳动关系，并根据法律规定要求支付双倍工资。若用人单位同意，则追讨完成；若不同意，可向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。证明劳动关系可依据工资支付凭证、社保缴纳记录、工作证等凭证，用人单位负举证责任。...查看全文

合同成立的条件与无效情形：当事人需具备行为能力、真实意思表示、不违反法律或公共利益。无效情形包括无民事行为能力人订立、虚假或隐藏行为订立、违反强制性规定或公序良俗订立、恶意串通订立的合同。...查看全文

合同成立需要三个条件：1.需要当事人签订。2.必须经过要约和承诺两个方面。3.签订合同的双方必须表示同意，对合同内容没有异议，才能成立。...查看全文

无编号的合同一般有效，只要没有法定无效情形。合同编号只是为了方便管理，并不影响合同的法律效力。合同生效需要当事人具备相应的能力，合同内容合法，当事人意思真实。...查看全文

根据法律规定，合同一般在双方签字、盖章或按手印时成立。合同条款不对等不影响合同成立。但合同成立后，受损害方可以向法院或仲裁机构申请撤销合同。...查看全文

父母有能力抚养而拒不抚养、故意遗弃子女的情况下，子女可不承担赡养义务。但在其他情况下，子女仍需履行赡养父母的义务。父母有抚养教育义务，子女也有赡养扶助义务。若子女已被他人合法收养，则无需赡养亲生父母。...查看全文

《商品房销售管理规定》要求房地产开发企业和买受人在销售商品房时订立书面买卖合同，合同应明确双方的身份、商品房基本信息、销售方式、价格确定方式、交付条件、装饰、设备标准、配套设施交付承诺、面积差异处理、产权登记等内容，同时包括解决争...查看全文

根据2021年实施的《民法典》第一百五十一条规定，当一方在对方处于危困状态、缺乏判断能力等情况下，利用不公平的手段使民事法律行为成立时，受损害方有权请求法院或仲裁机构予以撤销。如果当事人在撤销期限内成功撤销了该合同，那么合同自始不...查看全文

没有签订劳动合同的劳动者可以随时辞职，无需提前通知用人单位。劳动者有权要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资。如果用人单位故意不签订劳动合同，将承担相应的法律责任。劳动者可以在未及时支付工资或未合法缴纳社保费的情况下随时辞...查看全文

合同的有效性并不依赖于是否写有日期，日期并非合同所必需的要素，因此不会影响合同的效力。合同的有效性取决于合同内容是否违反法律法规或公序良俗、当事人的真实意思表示、当事人是否具备相应的民事行为能力以及其他法定的有效条件。根据法律规定...查看全文

未签订合同的一方可起诉违约方，只要符合民事诉讼法条件，法院将受理请求。起诉必须满足：原告与案件有直接利害关系、明确被告、具体请求和事实、属于法院管辖范围。起诉应提交起诉状，如有困难可口头起诉，由法院记录并告知对方。...查看全文

合同日期不是合同的必备条款，合同可以在签署时不填写具体日期而仍然有效。双方可以后期自愿补写日期以确保各自权益。居间合同和中介签的购房合同在符合法律规定的情况下有效，具备相应的条件和真实意思表示。...查看全文

劳动合同法规定，用人单位应与劳动者签订劳动合同。如果超过一个月不满一年未签订书面劳动合同，用人单位需向劳动者支付二倍工资。未签订无固定期限劳动合同的，也需支付二倍工资。...查看全文