声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
律师分析: 学校提前开学是不正确的,可以向教育局举报,教育局也会管理这种现象。 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩...查看全文
法律解析: 学校提前开学是不正确的,可以向教育局举报,教育局也会管理这种现象。 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩...查看全文
法律解析: 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩子参与更多的校外活动,增加学生的校外实践能力,丰富生活。学校也要向学...查看全文
律师分析: 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩子参与更多的校外活动,增加学生的校外实践能力,丰富生活。学校也要向学...查看全文
律师分析: 可以举报。教育局发布紧急通知重申中小学寒假时间,要求各地各中小学校必须严格执行市教育局关于中小学放假时间的统一要求,义务教育阶段普通中小学,特教学校,幼儿园正式开学,禁止学校集体补课行为。有类似违规行为的学校要立即纠正...查看全文
律师解答: 学校提前开学是不正确的,可以向教育局举报,教育局也会管理这种现象。 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩...查看全文
律师解答: 可以举报。教育局发布紧急通知重申中小学寒假时间,要求各地各中小学校必须严格执行市教育局关于中小学放假时间的统一要求,义务教育阶段普通中小学,特教学校,幼儿园正式开学,禁止学校集体补课行为。有类似违规行为的学校要立即纠正...查看全文
律师解答: 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩子参与更多的校外活动,增加学生的校外实践能力,丰富生活。学校也要向学...查看全文
任何学校不得已任何理由提前开学。都是违法的。可以拨打教育局电话举报。法律依据: 《中华人民共和国监察法》...查看全文
法律解析: 疫情期间学校提前开学可以向教育局投诉。 【法律依据】: 《中华人民共和国传染病防治法》 第四十二条 传染病暴发、流行时,县级以上地方人民政府应当立即组织力量,按照预防、控制预案进行防治,切断传染病的传播途径,必要时,...查看全文
学校乱收费问题:投诉学校乱收费问题可向教育局举报,提供证据,曝光媒体,打市长电话,教育部接受监督。学校乱收费起诉时效为三年。起诉退费需提交起诉状至法院,包括双方信息、请求、事实、理由、证据和证人。...查看全文
举报学校不会被开除。学校开除学生需要理由,学生至少违反了学校规定才能开除学生。如果学校因为举报而开除学生,是属于违法开除,可以向上一级部门投诉或者申请复议。学校教育是由专职人员和专门机构承担的有目的、有系统、有组织的,有计划的以影...查看全文
举报学校不会被开除,学校开除学生需要合理理由,如果学校因举报而开除学生属于违法行为,可向上级部门投诉或申请复议。学校教育是有目的、有系统、有组织的社会活动,学校教育活动受社会需求影响,必须符合社会发展趋势。怎样举报学校有多种途径,...查看全文
法律解析: 违法。学校及其他教育机构应当履行下列义务:遵守法律、法规。贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,保证教育教学质量。维护受教育者、教师及其他职工的合法权益。 【法律依据】: 《中华人民共和国义务教育法》 第三十三条...查看全文
法律解析: 可以,会管。 教育局发布紧急通知重申中小学寒假时间,要求各地各中小学校必须严格执行市教育局关于中小学放假时间的统一要求,义务教育阶段普通中小学,特教学校,幼儿园正式开学,禁止学校集体补课行为。 有类似违规行为的学校要立...查看全文
律师分析: 可以,会管。 教育局发布紧急通知重申中小学寒假时间,要求各地各中小学校必须严格执行市教育局关于中小学放假时间的统一要求,义务教育阶段普通中小学,特教学校,幼儿园正式开学,禁止学校集体补课行为。 有类似违规行为的学校要立...查看全文
律师分析: 学校提前开学是不正确的,可以向教育局举报,教育局也会管理这种现象。 中小学的学生教育又是九年义务教育,学生的寒暑假时间是教育局规定的,任何学校单位不得私自提早开学,剥夺学生的寒暑假时间,让学生有一个愉快的假期时间,让孩...查看全文
用人单位在法定节假日不支付加班费或调休,劳动者有权向劳动行政部门反映。《劳动法》第89条规定,违反法律、法规的劳动规章制度将受到警告和责令改正,如造成劳动者损害,用人单位应承担赔偿责任。...查看全文
法律分析:如果是义务教育阶段是不能开除学生的,如果开除的话就违背了教育法的相关规定,不符合法律的规定的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...查看全文
举报学校不会被开除。学校开除学生需要理由,学生至少违反了学校规章才能开除学生。如果学校因为举报而开除学生,是属于违法开除,可以向上一级部门投诉或者申请复议。学校教育是由专职人员和专门机构承担的有目的、有系统、有组织的,有计划的以影...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
认证律师律师会见、律师会见
已服务90人次