上海五险一金多少钱? 为您具体解答上海五险一金缴费标准。 养老保险：单位，22%，个人，8% 医疗保险：单位，12%，个人，2% 失业保险：单位，1.7%，个人，1% 工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费 生育保险：单位，0....查看全文

上海五险一金缴费基数及缴纳比例 1、上海社保缴费标准 养老保险单位缴纳比例：21%;个人缴纳比例：8% 医疗保险单位缴纳比例：11%;个人缴纳比例：2% 失业保险单位缴纳比例：1.5%;个人缴纳比例：0.5% 生育保险单位缴纳比例...查看全文

上海五险一金最低基数是多少?上海五险一金多少钱?五险一金缴纳比例是什么? 五险一金包括社会保险和住房公积金，五险一金中的“五险”有养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，“一金”是住房公积金，下面，网小编分两部分介绍上...查看全文

律师分析： 只要是与用人单位建立劳动关系的，就可以依法享受缴纳社保待遇，如果当事人是想个人缴纳的话，可以缴纳社保里的养老保险和医疗保险；其他三险个人不能缴纳，这和当事人的户口性质无关。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

律师解答： 只要是与用人单位建立劳动关系的，就可以依法享受缴纳社保待遇，如果当事人是想个人缴纳的话，可以缴纳社保里的养老保险和医疗保险；其他三险个人不能缴纳，这和当事人的户口性质无关。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

法律解析： 只要是与用人单位建立劳动关系的，就可以依法享受缴纳社保待遇，如果当事人是想个人缴纳的话，可以缴纳社保里的养老保险和医疗保险；其他三险个人不能缴纳，这和当事人的户口性质无关。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

律师解答： 需要，这是法定必须的。 “五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同...查看全文

需要，这是法定必须的。 “五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；...查看全文

律师分析： 需要，这是法定必须的。 “五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同...查看全文

上海社保转回老家，需开具社保缴费凭证，填写转移申请，交给老家社保局，审核通过后2-3个月转移完成。社会保险费征集方式有比例保险费制和均等保险费制，前者与工资挂钩可能导致资本排挤劳动，后者缴费不公平。缴纳社保是一种生活方式，为储蓄和...查看全文

一、在上海交的五险一金可以转回老家吗      可以的。      社保的转移流程;...查看全文

上海市五险一金缴费标准 养老保险：单位，22%，个人，8% 医疗保险：单位，12%，个人，2% 失业保险：单位，1.7%，个人，1% 工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费 生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费 住房公积金：...查看全文

网社保知识早报：上海五险一金怎么缴纳?上海五险一金缴纳能够保障参保人的基本社会福利保障，但是对于个人来说，社保缴纳还有很多的疑问，那么上海五险一金怎么缴纳呢?下面就来对此详细的了解一下吧。上海五险一金缴纳怎么交?由单位代交。即单位...查看全文

一、上海五险一金自己交多少钱一个月      五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。    ...查看全文

社会保险费用比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险单位0.5%~2%，个人无需缴纳；生育保险单位1%，个人无需缴纳；住房公积金单位和个人均为工资的12%。...查看全文

目前的上海的五险是个人最低缴费400多元左右，公积金最低是每月300多元的。合计是700多元。社保为3563元为基数的话，个人缴纳10.5%，也就扣除375元最多了，公积金如果给你以3000元缴纳基数缴纳的话，你需要交210元。所...查看全文

上海五险一金缴纳步骤如下:1.准备好营业执照;2.前往当地社会保险缴纳机构缴纳;3.查询具体缴纳金额;4.养老保险个人缴纳8%,医疗保险个人缴纳2%,失业保险个人缴纳0.5%,生育保险个人不用缴纳,工伤保险个人不用缴纳,住房公积金...查看全文

律师分析： 若您的工资5000元是税前的，按照上海2014年社保缴纳的比例： 社保费缴纳单位按35%：养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。 个人按10.5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0...查看全文

若您的工资5000元是税前的，按照上海2014年社保缴纳的比例： 社保费缴纳单位按35%：养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。 个人按10.5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。 ...查看全文

劳动保障制度是为了保护劳动者的基本权益而采取的一切措施和行为的总和。其目的是以保障劳动者的合法权益为目的,区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容包括主体的独立人格、法律地位和物质利益。为了实现这些内容,劳动保障制度必须...查看全文