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律师分析: 工伤后的赔偿标准有:造成一般伤害的赔偿包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费;造成伤残的赔偿包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、伤残津贴、一次性赔付;造成...查看全文
法律分析:工伤后的赔偿标准有:造成一般伤害的赔偿包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费;造成伤残的赔偿包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、伤残津贴、一次性赔付...查看全文
工伤认定后根据受伤情况有以下这些赔偿:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;...查看全文
工伤的赔偿项目和标准需依据工伤保险条例确定。一般包括医疗费、住院伙食补助费、交通费和食宿费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录标准的由工伤保险基金支付,住院伙食补助费、交通费和食宿费由各工伤保险统筹地区人民政府规定。因此,工...查看全文
工伤认定后有以下这些赔偿:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性...查看全文
律师分析: 工伤认定之后并不能马上进行理赔,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定,根据劳动能力鉴定的结果以及医疗费用、住院时间等来要求赔偿。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条...查看全文
工伤认定后原则上有赔偿,但需经过申请、等待认定决定。若公司不赔偿,可申请工伤认定,单位需承担举证责任。双方可协商赔偿,协商不成可申请仲裁,不服仲裁裁决可向法院起诉。工伤认定后,若缴纳工伤保险,保险公司支付赔偿;未缴纳工伤保险,用人...查看全文
工伤赔偿是由什么部门来赔偿 未缴纳工伤保险:用人单位全部赔偿。 有缴纳工伤保险: 第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (...查看全文
根据《工伤保险条例》第十四条的规定,工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。但是,如果职工或用人单位签订的劳动合同中存在无效或部分无效条款,比如免除用人单位的法定责任或排除劳动者权利等,则该条款无效,但整个劳动...查看全文
法律解析: 以下可以被认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意...查看全文
1、劳动者在单位正常工作时,因工负伤;2、在单位内因履行工作职责受到暴力等意外伤害;3、或者因工外出期间,由于工作原因受到伤害的等。...查看全文
律师分析: 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履...查看全文
律师分析: 以下可以被认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意...查看全文
法律解析: 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履...查看全文
中华人民共和国《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在...查看全文
法律解析: 以下可以被认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意...查看全文
法律分析:被认定为工伤的情形:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。法...查看全文
认定属于工伤后,劳动者可以获得工伤保险基金赔偿的范围;治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费等。...查看全文
律师分析: 1、按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;2、按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90...查看全文
工伤鉴定后离职能获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由地方规定。工伤鉴定程序包括申请工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇赔偿申请。工伤赔偿计算标准包括一次性伤残补助金和伤残津贴,根据伤残等级和本人工资确定。退休后,...查看全文
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