对于2024年退休的教师来说,属于退休中人,养老金计算方面会比较特殊,因为需要同时用老办法和新办法来计算养老金,才能最终确认拿到手的退休待遇,这就比较复杂,乃至有很多退休中人,领取到的还是预发性的养老金。不过,因为退休地方的不同,个人职级的不同等等,在养老金方面也会有很大差异。那么今天我们就来计算一下,工龄42年,2024年退休,职称为中级岗位8级,坐标陕西,那么退休可以拿到多少养老金。
1.作为2024年退休的教师,是属于10年过渡期内的退休中人,养老金会采取新老办法结合的方式计算,对于新办法高出老办法计算的养老金的部分,按照80%的比例来返还。
2.工龄42年,2024年退休,而机关事业单位是在2014年推出的养老保险制度改革,那么视同缴费年限就有34年,个人实际缴费年限为8年。
3.工龄42年,这是比较长的了,一般来说应该是男性,因为女性教师退休年龄为55岁,很难拥有42年的工龄。那么对应的养老金计发月数就是139个月。
4.陕西2024年的养老金计发基数为6914元,那么2024年的养老金计发基数应该还会增长,大概为7200元左右。
5.陕西对于机关事业单位退休人员,过渡性系数设置为1.4%。
现在我们知道了养老保险累计缴费年限(含视同缴费年限)、养老金计发月数、养老金计发基数、过渡性系数,那么我们还需要确认这么几个信息:一养老保险缴费指数,三是养老保险个人账户余额。
我们可以先来了解一个政策,陕西关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见,对于2014年11月1日及以前参加工作、2014年11月28号及以后退休,缴费年限累计满15年的人员,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。
也就是说这位退休教师的养老金将会由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。
一般来说,拿到中级岗位8级的教师,养老保险缴费档次也会比较高,我们假设养老保险缴费档次为100%,养老保险缴费指数为1,养老保险个人账户余额为8万元。
那么养老金将是这样来计算的:
基础养老金等于7200*(1+1)/2*42*1%=3024元。
个人账户养老金等于8万元/139=576元。
过渡性养老金等于7200*(1+1)/2*34*1.4%=3427元。
那么加起来的养老金就是3024+576+3427=7027元,这是比较高的水平,相当于当地人均养老金的2倍多。
当然,我们还需要用老办法来计算一下这位教师的养老金。这是根据工资、职级、生活补贴、工资增长率等因素综合计算的。假设按照老办法计算的养老金为6000元,那么新办法计算的养老金就高出老办法计算的养老金1027元,按照保低限高原则,需要按照80%的比例来返还,那么这位教师拿到手的养老金就是6000+1027*80%=6821元。