公司欠钱不还： 1.追踪财产线索，及时申请财产保全； 2.公司清算不通知，清算组成员应赔偿； 3.公司吊销不清算，股东有错要赔偿； 4.公司无法清算，股东应连带清偿。按规定，对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告...查看全文

公司欠钱不还：1.追踪财产线索，及时申请财产保全；2.公司清算不通知，清算组成员应赔偿；3.公司吊销不清算，股东有错要赔偿；4.公司无法清算，股东应连带清偿。一、企业清算...查看全文

公司欠债不还的维权途径包括协商、调解、仲裁和诉讼。《中华人民共和国民事诉讼法》规定，人民法院受理公民、法人和其他组织之间因财产和人身关系提起的民事诉讼，并且必须遵守该法。根据该法的规定，人民法院独立行使民事案件的审判权，不受行政机...查看全文

公司欠债不还的维权途径包括协商、调解、仲裁和诉讼。《中华人民共和国民事诉讼法》规定，人民法院受理公民、法人和其他组织之间因财产和人身关系提起的民事诉讼，并且必须遵守该法。根据该法的规定，人民法院独立行使民事案件的审判权，不受行政机...查看全文

找公司法人找不到应该去工商局查一下公司的相关信息，如法定代表人、股东、注册资金、年检报告等，先起诉公司，公司无力偿还，根据不同情况，再起诉股东。 随着人们法律意识的增强，人们会不断用法律武器来保护自己的合法...查看全文

其实在城市中的任何一家企业的话都是会有法人存在的，法人存在的意义就是在于公司的所有一些事务都是需要负责的，所以一旦是公司出现了诉讼的话法人找不到也是比较麻烦的。那么，公司法人找不到怎么办?下面就跟着一起来了解一下吧。一、...查看全文

遇到公司欠债不还可以这样追回欠款：1、向公司负责人索要欠款；2、向人民法院起诉；3、公司拒绝执行判决，债权人可向法院申请强制执行；4、查询欠款公司是否有抽逃出资、虚假出资、隐匿财产、公司和股东财产混同等情况。【本文关联...查看全文

公司欠款不给的解决办法：电话催收付款；信函催收付款；委托专业会计机构催收。信函催收具有以下优点：信函催收非常正式，最重要的是信函是诉讼时效中断的非常有效的证据；传真催收支付，传真最大的优势是速度快；委托专业合法会计机构委托律师收取...查看全文

一、公司欠款不还怎么办(一)追讨公司债务的商务方法1、电话催收付款。电话催款人员应具备以下条件：一是专业知识，比如合同、付款条件、供应商和客户的权利和义务等;二是谈话技巧比如步骤、说话口气、火候的掌握等。...查看全文

法律分析:公司欠款不还，当事人可以通过和解、调解、仲裁、起诉等方式，请求公司以全部财产承担责任。如公司资不抵债的，由有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。...查看全文

法律分析：企业不良资造成损失的主要原因：因企业未建立完善的信用评价体系，盲目进行赊销。购货单位拿到货物后迟迟不付款，而企业财务人员责任心缺失及人员更换等原因，对货物催款不及时，导致欠款时间过长;有的连对方的联系方式...查看全文

法律分析：企业不良资造成损失的主要原因：因企业未建立完善的信用评价体系，盲目进行赊销。购货单位拿到货物后迟迟不付款，而企业财务人员责任心缺失及人员更换等原因，对货物催款不及时，导致欠款时间过长;有的连对方的联系方式...查看全文

一、公司欠款不给怎么办(一)应收货款的处理方法1、销售资料(收货单据、发票等)是否齐备?内容是否准确无误?2、准时给予文件，其实越早给经销商发票，货款回收可能越早，同时要确认经销商收到发票;...查看全文

怎么举报皮包公司? 举报公司的方法是，可以采取书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式向劳动保障监察机构举报投诉。投诉所需的材料如下：1、《员工来访登记表》；员工亲自来投诉的，由员工本人填写；员工通过来电、来信（函）、电子邮件投诉的...查看全文

如果遇到上市公司欠钱不还的情形可以采取以下的方式处理债务纠纷：(一)协商遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的。(二)请求支付令支付令是指人民法院根据债权人...查看全文

公司欠款不还的解决办法：1、当事人可以通过和解、调解、仲裁、起诉等方式，请求公司以全部财产承担责任；2、若公司资不抵债的，由有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任，股份有限公司的股东以其认购的...查看全文

一、欠钱人找不到了怎么办 1、如果欠钱的人找不到的，当事人可以到法院起诉债务人，如果找不到人法院会通过六十日公告视为送达，公告期满可以进行缺席判决，判决下来以后债权人就可以向法院申请强制执行了。 2、法律依据： 《中华人民共和国刑...查看全文

法律分析：劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书...查看全文

律师分析:建议再找找对方负责人协商解决，或者提起劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第三十五条 用工单位违反劳动合同法和本条例有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部...查看全文

法律分析：如何撰写合作协议：双方投资多少。如何划分（划分的频率）。谁管账谁管钱。意见分歧怎么办，如果一方要工作，另一方就得不到报酬。如果你以后不想再合作怎么办。如果其中一方想稍后退出呢。如果以后其中的一方想要退出怎么处理。...查看全文