公司交医保让我停了家里的

律师回答
摘要:停保后,医疗保险失效,可转为个人缴纳养老和医保,保持医保有效;若不个人缴纳,可停保,下次就业时继续缴纳,养老和医保年限累计计算,对领取养老金影响不大。缴费单位解散、破产、撤销等情形需办理注销社保登记。
让公司续交。
1、停保后,你的医疗保险会失效,你暂时不能继续使用医疗保险。养老保险问题不大会累计计算的
2、如果你的户口在本地,你可以把社保转为个人缴纳,个人缴纳只需要缴纳养老和医保。这样你的医保继续有效。养老也是连续的。
3、如果你不想个人缴纳,只能是停保,等下次就业时再继续缴纳,养老和医保年限会累计计算。对你以后领取养老金影响不大。扩展资料缴费单位发生解散、破产、撤销、合并以及其他情形,依法终止社会保险缴费义务时,应当及时向原社会保险登记机构申请办理注销社会保险登记。缴费单位应工商行政管理机关办理注销登记之日起30日内,原社会保险登记机构申请办理注销社会保险登记;按照规定不需要在工商行政管理机关办理注销登记的缴费单位,应有关机关批准或者宣布终止之日起30日内,向原社会保险登记机构申请办理注销社会保险登记。缴费单位被工商行政管理机关吊销营业执照的,应当自营业执照被吊销之日起30日内,向原社会保险登记机构申请办理注销登记。
延伸阅读
雇主终止医保缴纳,家庭保障岌岌可危
当雇主终止医保缴纳,家庭的保障面临严峻挑战。医保作为一项重要的社会福利制度,为家庭提供了重要的健康保障,但一旦雇主停止缴纳,家庭的健康风险将大幅增加。家庭成员可能面临高额医疗费用的承担压力,特别是对于有慢性病或需要长期治疗的人来说。此外,由于缺乏医保,家庭成员可能无法享受到常规的医疗服务和药物补贴,导致健康状况进一步恶化。因此,家庭应积极寻找替代性医疗保障方案,如购买商业医疗保险或寻求其他政府福利补助。同时,家庭成员也应加强健康管理,提高自身健康素养,以减少疾病风险。面对这一困境,家庭需要积极应对,寻找合适的解决方案,以确保健康和经济的双重保障。
结语:保障家庭健康,让公司续交。停保后,医疗保险失效,但养老保险可累计计算。若户口在本地,可转为个人缴纳养老和医保,保证医保持续有效。不缴纳个人可选择停保,下次就业再继续缴纳,养老和医保年限累计计算,对养老金领取影响不大。面对雇主停缴医保,家庭需寻找替代性医疗保障方案,如商业医保或政府福利补助,并加强健康管理,确保健康和经济双重保障。
法律依据
中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法:第二章 基本医疗卫生服务 第二十三条 国家加强职业健康保护。县级以上人民政府应当制定职业病防治规划,建立健全职业健康工作机制,加强职业健康监督管理,提高职业病综合防治能力和水平。
用人单位应当控制职业病危害因素,采取工程技术、个体防护和健康管理等综合治理措施,改善工作环境和劳动条件。
中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法:第六章 健康促进 第七十九条 用人单位应当为职工创造有益于健康的环境和条件,严格执行劳动安全卫生等相关规定,积极组织职工开展健身活动,保护职工健康。
国家鼓励用人单位开展职工健康指导工作。
国家提倡用人单位为职工定期开展健康检查。法律、法规对健康检查有规定的,依照其规定。
工伤保险条例(2010修订):第四章 劳动能力鉴定 第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

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