工伤认定一级后，劳动者不能私了社保机构，应享受工伤保险待遇，资金由保险基金支付。用人单位未缴纳工伤保险，需按标准支付赔偿，可协商解决。...查看全文

《工伤保险条例(2010修订)》规定了因工致残的职工享受不同等级的待遇，包括一次性伤残补助金和伤残津贴。一级至四级伤残的职工可以保留劳动关系并享受相应待遇，五级至六级伤残的职工保留劳动关系并安排适当工作或发放伤残津贴。七级至十级伤...查看全文

工伤致残等级的鉴定是申请赔偿的前提，根据《工伤保险条例(2010修订)》，不同等级的伤残享受不同的待遇，包括一次性伤残补助金和伤残津贴。一级至四级伤残的职工保留劳动关系，享受一定比例的工资待遇；五级、六级伤残的职工保留劳动关系或由...查看全文

交通事故五级伤残赔偿计算标准包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、住院伙食补助费、医疗费赔偿金、误工费、护理费、死亡赔偿金等，还包括其他费用如交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。...查看全文

工伤十级伤残可领取7个月工资的一次性伤残补助金，解除劳动关系可领取一次性就业补助金和医疗补助金。具体标准根据地方法规确定，如浙江省为例，十级伤残可领取2个月全省职工平均工资的一次性就业补助金和医疗补助金。根据《工伤保险条例》，七级...查看全文

交通事故八级伤残赔偿的主要内容和金额根据受害者情况而定，包括医疗费、残疾赔偿金等。赔偿金额会考虑病情、伤残程度、护理需求、误工费等因素，并根据年龄、性别、职业等特殊情况进行评估。建议受害者及家属咨询专业律师或相关部门以维护自身权益...查看全文

工伤赔偿的关键是劳动能力鉴定和工伤认定。首先申请工伤认定，否则无法获得赔偿；受伤后一年内申请。然后进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，向用人单位索要赔偿。...查看全文

行为人故意伤害致人死亡的，出应当承担刑事责任外，还应当对其侵权行为承担相当的民事赔偿责任。具体的赔偿项目有：除赔偿抢救期间医疗费外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费(如有死者生前抚养的被抚养人)、死亡赔偿金、护理费、伙食补助费、营...查看全文

工伤一根手指赔多少钱？根据《工伤保险条例》，十级伤残可领取7个月的本人工资作为一次性伤残补助金。此外，还可领取一次性就业补助金和一次性医疗补助金，具体金额根据地方法规而定。工伤报销所需材料包括医疗费用收据、病历复印件、社保申请表等...查看全文

工伤指甲脱落不构成伤残等级，只享受工伤医疗和停工留薪期工资。用人单位在停工期间不得停发工资，否则违法。劳动者可据理力争要求按月发放工资，注意了解用人单位情况，提出支付“生活费”等策略。如觉得直接要求工资可能不良后果，可先治伤后再协...查看全文

食物中毒赔偿应包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复支出，残疾需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金，死亡需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。...查看全文

工伤职工因工伤或职业病导致十级伤残，一次性伤残补助金按照本人工资计算。本人工资标准根据统筹地区职工平均工资确定，高于300%按300%计算，低于60%按60%计算。...查看全文

工伤事故9级赔偿的核心内容是：九级伤残将获得9个月的本人工资作为一次性伤残补助金，同时在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。...查看全文

工伤保险条例规定，七级至十级伤残享受一次性伤残补助金，标准为13个月本人工资；解除或终止劳动关系时，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准由地方政府规定。工伤鉴定需携带工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料等...查看全文

轻伤二级的赔偿标准根据具体情况而定，包括医疗费、误工费、伙食费、护理费、交通费和残疾赔偿金等。医疗费需要提供相关证明和单据，误工费根据收入损失计算，伙食费按照标准赔偿，护理费需提供专业证明，交通费按照公共交通收费标准计算。残疾赔偿...查看全文

轻伤一级的刑事责任与赔偿金额无直接关系。赔偿金额包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、住宿费、营养费等，根据具体情况计算。另外，需要进行伤残鉴定，确定伤残等级和相应的赔偿金标准。...查看全文

工伤伤残9级能够获得的赔偿金额包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性工伤医疗补助金，总计为45918元。根据中华人民共和国社会保险法第三十八条规定，工伤保险基金支付的费用包括医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费、辅助...查看全文

交通事故后的骨折赔偿金额取决于受害人的伤残等级、赔偿年限和当地居民收入。根据我国法律规定，伤残赔偿金计算公式为：残疾赔偿金=受诉法院所在地上年度城镇居民(农村居民)人均可支配收入×赔偿年限×伤残系数。赔偿年限根据受害人的年龄分为不...查看全文

工伤保险赔偿标准及相关费用承担情况。医疗费用按实际计算，停工留薪期工资，一次性伤残补助金为9个月工资。无伤残津贴。解除劳动关系可能涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。还有经济补偿金、鉴定费等。单位购买工伤保险由社保基金...查看全文

本文主要介绍了医药费、营养费、误工费、护理费、交通食宿费、伤残赔偿金、残疾辅助器具费和财产损失等相关费用的确定标准和计算方法，以及所需提供的证明文件。...查看全文