工作签证一共三个大类，由高至低分别是EP，SP，WP。EP(EmployementPass)是一种颁发给管理层、高级专业人士和特殊工作者的工作签证，也是最容易获得永久居民的途径。申请者只要找到新加坡本地雇主可申请到1到2年的就业准证，...想要了解更多关于新加坡工作签证申请者条件是什么的知识，跟着晖律网网小编一起看看吧。
一、EP(EmployementPass)是一种颁发给管理层、高级专业人士和特殊工作者的工作签证，也是最容易获得永久居民的途径。
申请者只要找到新加坡本地雇主可申请到1到2年的就业准证，申请者在居留期间无限次出入境，准证到期只要申请者仍然被雇佣就可以延期。EP持有者的部分家属可以申请家属准证(DPs)。若EP申请者为女性，其21岁以下未婚子女可以同时申请DPs，但其丈夫需要按独个案件处理。EP持有者无需缴纳劳工税(Levy)。
EP申请者条件：
1、一定标准的月薪水平
2、被承认的大学学历(也有不需要大学学历的情况，会综合考核学历、专业资格和专业技能)。职业类型符合新加坡的产业要求
二、SP(SPasses)是新加坡政府为了吸引外国的技术人员来新加坡工作而发出的一种工作签证。
在该计划下，申请者只要找到新加坡本地雇主可申请到1到2年的工作准证，申请者在居留期间无限次出入境，准证到期只要申请者仍然被雇佣就可以延期。
SP申请者条件：
1、薪水在SGD2000以上
2、有大专以上文凭或职业资格
3、职业类型符合新加坡的产业要求(产业要求会在后面介绍)
4、相关工作年限
根据新修订的法律，SP持有者只有薪水在SGD4000以上，其配偶和未满21岁未婚子女才可以申请DP.另外SP准证需要购买SGD1500/y的医疗保险，并缴纳劳工税(雇主缴纳)。
三、WP(WorkPermit)是国际劳工就业准证，它是最低级别准证，获得永居的机会也最小。有几点值得注意：
1、WP的申请者没有最低薪水要求，也没有学历等要求。
2、WP持有者的任何家属不能申请DP
3、WP需缴纳SGD210-500的劳工税(雇主缴纳)
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