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员工发生工伤后,公司应当承担什么责任?公司应当承担以下责任:_x000D_ 1、为职工按时全额缴纳工伤保险费。_x000D_ 2、遵守相关法律法规,公示为参保职工缴纳工伤保险费的情况,职工发生工伤的,应当及时进行救助。_x000D...查看全文
法律分析: 劳动者发生工伤,用人单位需要承担的有在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请、按照法律规定承担工伤赔偿责任、在职工停工留薪期间按月支付劳动者工资。 法律依据 ...查看全文
员工发生工伤后,公司应当承担什么责任?公司应当承担以下责任:_x000D_ 1、为职工按时全额缴纳工伤保险费。_x000D_ 2、遵守相关法律法规,公示为参保职工缴纳工伤保险费的情况,职工发生工伤的,应当及时进行救助。_x000D...查看全文
职工因工负伤,用人单位需为工伤职工申请工伤认定。用人单位按照法律规定承担工伤赔偿责任。根据《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:_x000D_ (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;_...查看全文
法律分析: 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位及时提出工伤认定申请的,并且为员工交纳工伤保险的,可以享受工伤待遇。若用人单位未给职工依法缴纳工伤保险费用的,所有工伤赔偿项目应由该用人单位全额承担...查看全文
公司赔偿工亡职工家属的费用包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。配偶可获得职工工资的40%,其他亲属可获得30%。一次性工亡补助金由工伤保险基金或用人单位支付给工亡职工直系亲属,应按法定继承规定平均分配给第一顺序继承人...查看全文
法律分析:一、工伤上死亡,公司该承担什么责任,需要补偿给家属多少?公司要承担主要责任,需要赔偿给员工家属以下费用:(一)、丧葬补助金(二)、供养亲属抚恤金1、配偶每月可获得职工本人工...查看全文
律师分析: 公司员工工伤是指在工作过程中发生的事故导致员工受伤或生病,公司应承担相应责任。工伤赔偿是公司对员工工伤的一种法律责任,其意义在于保障员工权益,加强公司人文关怀,提高员工对公司的依赖和归属感。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
工伤认定后单位承担的责任有哪些? 首先要看企业是否为员工参保,如果没有参保的话,所有工伤待遇支付将全由企业承担。 如果参保的话:停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动关系之后的一次性伤残就业补助金等将由...查看全文
法律解析: 公司员工工伤是指在工作过程中发生的事故导致员工受伤或生病,公司应承担相应责任。工伤赔偿是公司对员工工伤的一种法律责任,其意义在于保障员工权益,加强公司人文关怀,提高员工对公司的依赖和归属感。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
律师解答: 公司员工工伤是指在工作过程中发生的事故导致员工受伤或生病,公司应承担相应责任。工伤赔偿是公司对员工工伤的一种法律责任,其意义在于保障员工权益,加强公司人文关怀,提高员工对公司的依赖和归属感。 【法律依据】: 《中华人...查看全文
法律解析: 公司应当承担以下责任:1、为职工按时全额缴纳工伤保险费。2、遵守相关法律法规,公示为参保职工缴纳工伤保险费的情况,职工发生工伤的,应当及时进行救助。3、为工伤职工申请工伤认定。4、按照法律规定承担工伤赔偿责任。 【法...查看全文
律师解答: 公司应当承担以下责任:1、为职工按时全额缴纳工伤保险费。2、遵守相关法律法规,公示为参保职工缴纳工伤保险费的情况,职工发生工伤的,应当及时进行救助。3、为工伤职工申请工伤认定。4、按照法律规定承担工伤赔偿责任。 【法...查看全文
工伤费用由工伤保险基金和用人单位支付,包括医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、护理费、伤残补助金、津贴、医疗补助金、丧葬补助金、抚恤金和鉴定费等。...查看全文
一、员工受伤用人单位应该承担什么责任 1、员工受伤属于工伤的,用人单位应当支付以下工伤赔偿项目:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。用人单位未依法缴...查看全文
律师分析: 员工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤,企业要承担工伤赔偿,如果不是工伤,不承担责任。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认...查看全文
有限责任公司的股东需要承担的责任是有限责任。法律的具体规定是,有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;而股份有限公司的股东则以其认购的股份为限对公司承担责任。 有限责任公司股东股权转让的条件是什么 有限责任公司股东股...查看全文
有限公司以股东各自的出资额为限承担责任。 一、设立有限责任公司,应当具备下列条件: 1、股东符合法定人数; 2、有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额; 3、股东共同制定公司章程; 4、有公司名称,建...查看全文
根据过错承担责任,伤者未尽注意义务可能需部分责任,用工方未采取安全措施可能需部分责任;责任承担需庭审询问和证据确定,受伤时应搜集证据并报警留存记录。...查看全文
法律分析:上班路上被车撞了,若是属于非本人主要责任的,可以认定为工伤。若用人单位依法购买工伤保险的,有工伤保险基金支付工伤赔偿;若用人单位未依法购买的,由用人单位支付工伤保险待遇。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工...查看全文
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