一年一签的合同怀孕了，原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，双方再决定是否续签合同。如果劳动合同到期以后，双方不再续签劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿金，但劳动者在用人单位维持或提高待遇的情况下拒绝续签的除外。 一年一签的合...查看全文

律师分析： 1、离婚申请 协议离婚必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请，不得委托他人代理。 2、离婚审查 婚姻登记管理机关在受理当事人的离婚登记申请后，应当在一个月内进行审查。 3、离婚登记 婚姻登记管理机关审查后，...查看全文

1、离婚申请 协议离婚必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请，不得委托他人代理。 2、离婚审查 婚姻登记管理机关在受理当事人的离婚登记申请后，应当在一个月内进行审查。 3、离婚登记 婚姻登记管理机关审查后，对符合离婚条...查看全文

律师分析:1、离婚申请协议离婚必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请，不得委托他人代理。2、离婚审查婚姻登记管理机关在受理当事人的离婚登记申请后，应当在一个月内进行审查。3、离婚...查看全文

怀孕期间离婚流程由离婚方式而定。如果双方是协议离婚，应签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记，对于符合离婚条件的，会发给离婚证；如果是诉讼离婚，由请求离婚的一方直接向人民法院提起离婚诉讼，由法院判决是否准予双方离婚。法...查看全文

法律分析:怀孕期间女方想离婚的，女方可以与男方协议离婚，也可以直接向法院起诉离婚。女方在怀孕期间提出离婚的不受任何限制，但是男方无特殊缘由，不得在女方怀孕期间提出离婚，男方提出离婚的，婚姻登记机关或者法院可以不予受理其离婚...查看全文

怀孕期间离婚了按如下处理：女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。女方怀孕期间，双方如需离婚，可以对财产等事项的处理达成一致意见，签署...查看全文

以协议离婚为例，怀孕期间的离婚程序如下：要离婚的夫妻双方应携带本人的身份证、户口簿、结婚证、离婚协议书等离婚所需材料，共同亲自到民政局申请离婚登记。工作人员审核后，认为夫妻二人符合离婚条件的，待双方度过冷静期后依法为其办理离婚登记...查看全文

律师分析： 1、离婚申请，协议离婚必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请，不得委托他人代理。2、离婚审查，婚姻登记管理机关在受理当事人的离婚登记申请后，应当在一个月内进行审查。3、离婚登记，婚姻登记管理机关审查后，对符...查看全文

怀孕期间离婚，孩子出生后一般由母亲直接抚养。法律规定两周岁以下子女由母亲抚养，如果双方协议不影响孩子健康成长，可由父亲抚养。如女方不利于孩子健康成长，需由法院判决。双方可先协商，协议不成由法院裁定。...查看全文

怀孕期间可以起诉离婚，法院应受理。男方提出离婚需特殊情况，女方无限制。诉讼离婚流程：申请立案→法院受理→移送民事庭→传票→调解→开庭审理→判决。...查看全文

怀孕离婚可在婴儿出生后解决子女抚养问题。不到两岁的儿童由母亲抚养，但如果母亲有传染病、抚养条件差或生活环境不利等情况，父亲可以要求孩子跟他生活。...查看全文

夫妻自愿离婚，根据《民法典》的规定，双方达成协议：离婚、子女抚养、共同财产分割、离婚后住房安排等事项。根据法律规定，夫妻一方要求离婚可以通过调解或向法院提起离婚诉讼。如果调解无效且感情确已破裂，应准予离婚。离婚的情形包括重婚、家庭...查看全文

怀孕期离婚，孩子出生后一般由母亲抚养。不满两周岁的孩子以母亲抚养为原则，父母双方可协议由父亲抚养，但需不影响孩子健康成长。如女方不利于孩子成长，需由法院判决处理。...查看全文

孕妇怀孕期间想离婚需要的手续：协议离婚的手续如下：1、准备离婚协议。男女双方必须签订一份书面离婚协议，离婚协议必须包括双方是自愿离婚和对子女的抚养、财产以及债务等事项协商一致。2、申请受理。男女...查看全文

离婚后，无论孩子归属于父亲还是母亲直接抚养，父母仍需承担抚养责任并支付相应费用。父母离婚不会消除他们对子女的抚养、教育和保护权利和义务。离婚时，对于五岁以下子女的归属，以母亲直接抚养为原则；对于已满两周岁的子女，法院会根据双方情况...查看全文

离婚后发现怀孕的，怀孕所生的孩子仍然是父母的子女，父母应当依法对子女承担抚养义务。离婚后怀孕一方生下了孩子，可要求前夫支付抚养费和教育费。离婚后，哺乳期内的子女，随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，双方因抚养问题发生争执不能达...查看全文

离婚程序包括自愿离婚和子女抚养协议、起诉离婚两种情况。对方不同意离婚时，可提交感情破裂证据，由法院判决离婚。离婚诉讼的程序包括起草起诉状、准备证据、递交法院、受理诉讼、发送起诉状副本、安排开庭、作出判决。夫妻感情破裂一方不愿离婚时...查看全文

只要提前30日通知即可辞职。其他劳动合同解除法律知识：一、劳动者可以辞职解除劳动合同的情形第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报...查看全文

离婚协议内容包括夫妻个人信息、离婚意思表示、孩子抚养安排、共同债务清偿协议和财产分割。根据《中华人民共和国民法典》第1076条，夫妻双方自愿离婚需签订书面离婚协议，明确双方意愿和对子女抚养、财产、债务等事项的一致意见。...查看全文