法律解析： 第一是要能够证明微信使用人就是当事人双方，因为微信并非实名制;第二要保证微信记录的完整性，因为微信证据为生活化的片段式记录，如果不完整可能导致断章取义，法庭也不会采纳。在微信支付工资时，要注意明确对方身份，同时要对方明...查看全文

法律解析： 第一是要能够证明微信使用人就是当事人双方，因为微信并非实名制;第二要保证微信记录的完整性，因为微信证据为生活化的片段式记录，如果不完整可能导致断章取义，法庭也不会采纳。在微信支付工资时，要注意明确对方身份，同时要对方明...查看全文

法律解析： 用人单位应当的原因没有签订书面劳动合同的，则用人单位应承担相应的法律后果。一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。按照该规定，劳动者最多可以主张十一个月的...查看全文

法律解析： 用人单位应当的原因没有签订书面劳动合同的，则用人单位应承担相应的法律后果。一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。按照该规定，劳动者最多可以主张十一个月的...查看全文

律师解答： 以复印工资表作为证据。 用人单位发放工资，可以是现金，也可以通过银行转账，但必须制作工资表，记录职工发放工资情况，工资表至少保存两年备查。职工需要向有关方面提供职工工资表，可以复印用人单位工资表，由用人单位证明材料出处...查看全文

法律解析： 以复印工资表作为证据。 用人单位发放工资，可以是现金，也可以通过银行转账，但必须制作工资表，记录职工发放工资情况，工资表至少保存两年备查。职工需要向有关方面提供职工工资表，可以复印用人单位工资表，由用人单位证明材料出处...查看全文

法律分析：一、薪资证明怎么开？薪资证明应当由用人单位开具。在职证明应当包括职工的姓名、年龄、所在的部门以及岗位等；注明公司名称、收入人的职务以及工作年限；收入可以写月收入，也可以写年收入。薪资证明，即一般我...查看全文

一般为被证明人当前任职单位，由任职单位开具、盖章并提供。 二、薪资证明注意事项 1、开收入证明要注意必须的格式。 2、开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。 3、盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。而且必须是...查看全文

一、薪资证明怎么开 一般为被证明人当前任职单位，由任职单位开具、盖章并提供。 二、薪资证明注意事项 1、开收入证明要注意必须的格式。 2、开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。 3、盖的章必须是单位的财务章或者是单...查看全文

法律分析：薪资证明应当由用人单位开具。在职证明应当包括职工的姓名、年龄、所在的部门以及岗位等；注明公司名称、收入人的职务以及工作年限；收入可以写月收入，也可以写年收入。法律依据：《中华人民共和国劳动...查看全文

律师分析： 微信转账有可能算行贿受贿，如果是为了获取一些法律当中所不允许的不正当的利益，而向国家机关工作人员来进行3万元以上的微信转账那么就应当是属于行贿罪，而收取的人应当是可以构成受贿罪。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法...查看全文

律师解答： 以复印工资表作为证据。用人单位发放工资，可以是现金，也可以通过银行转账，但必须制作工资表，记录职工发放工资情况，工资表至少保存两年备查。职工需要向有关方面提供职工工资表，可以复印用人单位工资表，由用人单位证明材料出处，...查看全文

一、薪资证明怎么提供一般为被证明人当前任职单位，由任职单位开具、盖章并提供。二、薪资证明注意事项1、开收入证明要注意必须的格式。2、开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效...查看全文

法律分析：一、首先写明被证明人的姓名，身份证号等；二、注明公司名称，收入人的职务；三、写具体收入多少，收入可以写月收入，也可以写年收入，一般月收入需要写上；四、作为开具收入证明的工作人员一定要咨询清楚收入证明的用途，收入证明后面一...查看全文

律师解答： 工资收入证明样本：兹证明___是我单位员工,身份证号码:_____,在我单位工作___年,岗位为____,年收入__万元(人民币)。特此证明单位名称(盖章):_____日 期:___年__月__日。 【法律依据】： ...查看全文

法律解析： 工资收入证明样本：兹证明___是我单位员工,身份证号码:_____,在我单位工作___年,岗位为____,年收入__万元(人民币)。特此证明单位名称(盖章):_____日 期:___年__月__日。 【法律依据】： ...查看全文

法律解析： 工资收入证明样本：兹证明___是我单位员工,身份证号码:_____,在我单位工作___年,岗位为____,年收入__万元(人民币)。特此证明单位名称(盖章):_____日 期:___年__月__日。 【法律依据】： ...查看全文

律师分析： 　对企业而言，“几乎没有买不来的认证”；对个人来说，似乎也没有“买”不到的证件——“办证”小广告满街都是、各地警方隔三差五就破获“假证”案件。卖认证、造假证者固然要受惩处，可这些虚有其表的真假证件之所以总能在现实生活中...查看全文

每一个打工族都十分关注自己的收入情况，那么其实在社会活动中，我们在办理许多银行业务，或者要进行处境旅游时，相关机构也在关注我们的收入情况，需要我们提供相关的证明文件。那么，薪资证明怎么开?晖律网网的编辑将在本文中为大家做简要说明。...查看全文

法律分析:可以。劳动合同是证明劳动者与用人单位存在劳动关系最直接、最有效的证据。如果用人单位与劳动者没有及时签订劳动合同，或者劳动者不慎丢失了劳动合同，会导致没有足够的证据证明劳动关系的存在。在这种情况下，如果能搜集到以下...查看全文