律师分析： 要求公司补交。公司漏缴社保一个月可以进行补缴，由公司相关人员应带齐材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴，若是用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加...查看全文

要求公司补交。公司漏缴社保一个月可以进行补缴，由公司相关人员应带齐材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴，若是用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的...查看全文

律师解答： 要求公司补交。公司漏缴社保一个月可以进行补缴，由公司相关人员应带齐材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴，若是用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加...查看全文

法律分析：可以补交社保： 1、养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。 2、医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在前后。医疗保险一...查看全文

法律解析： 漏缴一个月不会影响。对以前交过都是继续可以算的。可以补缴的，如果没有补缴，就是等你到退休的法定年龄退休计算缴费年限时会减掉一个月。 领取基本养老金必须具备三个条件： 1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续； 2、所在单...查看全文

律师解答： 漏缴一个月不会影响。对以前交过都是继续可以算的。可以补缴的，如果没有补缴，就是等你到退休的法定年龄退休计算缴费年限时会减掉一个月。 领取基本养老金必须具备三个条件： 1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续； 2、所在单...查看全文

律师分析： 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第二十七条 参加职工基...查看全文

律师解答： 虽然一个月的断缴时间很短，但是一个月后补缴也并不能算作是社保连缴了。而且，如果想要补缴社保，在不同的地区也有不同的要求。像在北京、上海和广州，个人身份都是不能补缴的，只有因企业原因造成的中断才能补缴。 【法律依据】：...查看全文

一直以来，社保都是工作人员们所关心的话题，因为社保的缴纳影响着自己以后的退休工资。但是，由于在缴纳期间，有些人会因为离职或者其他原因导致社保中断。那么，如果社保中断了一个月该如何进行补交呢?下面，晖律网小编整理了一些相关内容，与大...查看全文

法律解析： 可以。向参保地提出补缴申请；到所在区社会保险经办机构审核；审核通过后到街保中心办理补缴业务；银行缴费即可。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保...查看全文

法律解析： 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第二十七条 参加职工基...查看全文

律师解答： 一个月不交医保，个人账户不会清零，但是公共账户会重新计算!也就是最高报销金额会重新计算。连续交满(中途没有作废)当地规定的年限就可以在退休后不交钱继续享受医保了。因此少缴一个月而不补上应该是可以的，但连续三个月不缴就要...查看全文

律师解答： 漏交一个月是可以补交的，拿着医保卡和养老保险手册、本人身份证去当地社保局窗口说明漏缴原因，然后即可办理补交。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交...查看全文

律师解答： 社保中途断了一个月可以补缴。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保，自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续，或连续中断缴费三个月的，视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保待遇...查看全文

法律解析： 社保中途断了一个月可以补缴。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保，自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续，或连续中断缴费三个月的，视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保待遇...查看全文

法律解析： 这种情况是连续的，不算断交。社保断交两个月以上，养老保险可以累计年限。而医保断交两个月以上它的年限是不累计的。这种情况是连续的，不算断交。对社会保障卡的使用是没有任何影的。但是如果停交累计有三次也属于断交。社保断缴超过...查看全文

法律解析： 社保一个月没交是否能够补上，主要要看具体情况。按照相关规定，在职人员每个月应按时足额缴纳社会保险费用，如未及时缴纳的话，一般有一个宽限期。在宽限期内缴纳，则不会影响社保待遇的享受。具体的宽限期以地区不同而有所不同，通常...查看全文

法律解析： 社保一个月没交是否能够补上，主要要看具体情况。按照相关规定，在职人员每个月应按时足额缴纳社会保险费用，如未及时缴纳的话，一般有一个宽限期。在宽限期内缴纳，则不会影响社保待遇的享受。具体的宽限期以地区不同而有所不同，通常...查看全文

法律解析： 一般情况下，社保可补缴24个月。 我国法律规定，社保最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。 在2年内，如果需要补缴社保的，按照社保养老保险补缴公式补缴就可以了。 ...查看全文

律师解答： 一般情况下，社保可补缴24个月。 我国法律规定，社保最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。 在2年内，如果需要补缴社保的，按照社保养老保险补缴公式补缴就可以了。 ...查看全文