律师分析： 罚款多少具体看劳动纠纷是哪种类型。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间...查看全文

到劳动局投诉的，劳动局经审查，符合立案条件的，应当当场受理。受理后先进行调解，调解的时间为十五日。调解不成的，劳动者要求仲裁的，劳动争议仲裁委员会应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。根据《劳动争议调解仲裁法》第十四条规定，经...查看全文

律师分析： 被行政处罚的应当依照规定在期限内接受处罚，对处罚决定不服的可在收到行政处罚决定书之日起60日内向作出行政处罚决定的机关的上一级行政机关申请复议，或者在收到行政处罚决定书之日起三个月内直接向当地人民法院提起行政诉讼。 ...查看全文

环保局罚款标准有： 1、饮用水水源一级保护区内游泳可罚200元至500元； 2、市区夜间施工产生噪声处1万元以下罚款； 3、饮食服务业油烟污染处罚标准细化，可处5万元以下罚款。 法律依据： 《中华人民共和国水污染防治法》 第八十一...查看全文

拖欠工资罚款是多少 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或...查看全文

法律分析：个体户无照经，营当地工商行政管理部门会责令无照经营者停止相关经营活动；查封、扣押专门用于从事无照经营活动的工具、设备、原材料、产品(商品)等财物；国家规定无照经营处以2万元以下的罚款，一般个体户处以五千元以下的罚款。依据...查看全文

其实不同地区对于行政处罚的罚金针对于不同情形是有不同标准的，一般来说，对于遭到行政处罚需要缴纳罚款的个人来说需要处以2000元以上罚款，对于单位处以10000元以上的罚款，对于存在违反边防出入境法规的人来说，是被处以6000元以上...查看全文

律师分析： 如果一个公司被其员工投诉到了劳动局的话，该公司会接受劳动局相关部门的检查，如果劳动局相关部门检查了以后，证实了员工所说的事件是属实的，那么劳动局就会给这个公司相应的处罚。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》 第五...查看全文

律师分析： 非法行医罪是未取得医生执业资格的人非法行医，为他人治病，情节严重的行为。非法行医，不仅扰乱了业已建立的良好的医疗卫生工作管理秩序，而且往往由于非法行医者不具备执业的资格和条件，医疗服务质量差，同时也侵犯了就诊人的身体健...查看全文

根据综合行政执法局的规定，对于违停行为，城市管理综合执法部门将进行处理。处理方式包括告知当事人、拍照取证，并将违法信息上传至交警部门。当事人在收到罚款的行政处罚决定书后的十五天内，需前往指定的银行缴纳罚款。...查看全文

律师分析： 税务行政处罚的程序，分为简易程序和一般程序两种。 1、税务机关对公民个人处以50元以下、对法人和其他组织处以1000元以下罚款或者警告的，适用简易程序当场处罚。 2、简易程序之外的其他处罚适用一般程序。在一般程序的告知...查看全文

律师分析:(一)影响海关统计准确性的,予以警告或者处1000元以上1万元以下罚款;(二)影响海关监管秩序的,予以警告或者处1000元以上3万元以下罚款;(三)影响国家许可证件管理的,处货物价值5%以上30%...查看全文

律师分析： (一)影响海关统计准确性的,予以警告或者处1000元以上1万元以下罚款; (二)影响海关监管秩序的,予以警告或者处1000元以上3万元以下罚款; (三)影响国家许可证件管理的,处货物价值5%以上30%以下罚款; (四)...查看全文

法律分析: 海关对于违法行为人所处以的罚款一般在一千元以上，并且通常根据货物的价值进行确定。我国《海关行政处罚实施条例》规定，进出口货物的品名、税则号列等项目未申报或者申报不实，影响国家许可证件管理的，处货物价值5%以上...查看全文

醉驾罚款标准及从重处罚情况概述，根据最新规定，一般醉驾罚款最少一千元，具体情节而定。醉酒驾驶机动车涉及交通事故、高速公路驾驶、载客营运车辆等情形将受到从重处罚。公安机关通过呼气酒精含量检验和血样检测来认定醉驾行为，血液酒精含量检验...查看全文

律师解答： 对符合下列条件的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日立案查处: (一) 违反劳动保障法律的行为发生在2年内的; (二) 有明确的被投诉用人单位，且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉...查看全文

法律解析： 对符合下列条件的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日立案查处: (一) 违反劳动保障法律的行为发生在2年内的; (二) 有明确的被投诉用人单位，且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉...查看全文

劳动局一般会多久处理 劳动者到劳动局投诉后，如果是劳动仲裁的案件，一般是45日出具结果。 法律规定 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十三条；仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结...查看全文

法律分析：一、劳动局一般会多久处理根据《劳动保障监察条例》第十七条规定，劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以...查看全文

法律分析:劳动局一般会在六十日内处理劳动者对用人单位的投诉。在上述期限内，劳动局会根据调查结果，依法作出处理决定；如果情况复杂的，经其负责人批准，则可以延长三十个工作日。法律依据:《《劳动保障监察条例》》第...查看全文