如果合同的价款约定不明确的,双方当事人可以协商补充约定,协商不成的可以依据交易习惯确定。
不能达成补充协议的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;
依法应当执行政府定价或者政府指导价的,按照规定履行。
如果合同的价款约定不明确的,双方当事人可以协商补充约定,协商不成的可以依据交易习惯确定。
不能达成补充协议的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;
依法应当执行政府定价或者政府指导价的,按照规定履行。
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合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。 当事人就有关合同内容约定不明确,依照《合同法》第六十一条的规定仍不能确定的,适用...查看全文
当合同价款约定不明确时,当事人可以通过协议进行补充。如果双方无法达成补充协议,可以根据合同相关条款或交易习惯确定价款。如果仍无法确定,可根据合同签订地的市场价格履行。如果法律规定应执行政府定价或指导价,则按规定履行。...查看全文
法律分析:合同价款约定不明确的,当事人可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同的相关条款或者交易习惯确定;仍无法确定的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;如果依法应当执行政府定价或者政府指导价的,则依照规定履行。...查看全文
法律分析:劳动报酬约定不明确的,用人单位与劳动者可以重新约定;约定不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;仍然不行的,适用国家有关规定。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得...查看全文
法律分析: 合同价款约定不明确的可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。仍然无法确定的,按照订立合同时履行地的市场价格履行,如果是依法应当执行政府定价或者政府指导价的,依照规定履行。 法律依据 《中华人...查看全文
合同价款约定不明确时,可以协商补充约定,如无法达成协议,则按照交易习惯或履行地市场价格执行。如果法律规定应执行政府定价或指导价,则按规定执行。...查看全文
律师分析: 在劳动报酬约定不明确的条件下确定劳动报酬是有先后顺序的。即:1、双方协商;2、集体合同所述;3、同工同酬。此条中的同工同酬是指用人单位对于从事相同工作,付出等量劳动且取得相同成绩的劳动者,应支付同等的劳动报酬。此条中的...查看全文
法律分析:公司撤柜后该如何给员工赔偿要视具体情况而定:1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果卫提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。2、如果双方同意...查看全文
法律分析:公司撤柜后该如何给员工赔偿要视具体情况而定:1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果卫提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。2、如果双方同意...查看全文
价款约定不明确的付款方式是:双方可以先行协商,签订补充协议;协商不成的,价款或者报酬不明确的,按照订立合同时履行地的市场价格履行;依法应当执行政府定价或者政府指导价的,依照规定履行。 合同价款约定不明确应该怎么办 合同价款约定不明...查看全文
技术合同价款、报酬或使用费支付方式由当事人约定,可采取总付或分期支付,也可采取提成支付或提成支付附加预付入门费方式。提成支付可按产品价格、专利和技术秘密新增产值、利润或销售额一定比例提成,也可按其他方式计算,比例可固定或逐年变化。...查看全文
技术合同的价款、报酬及使用费按照当事人约定的方式来确定,当事人可以采取一次总算、一次总付或者一次总算、分期支付的方式,也可以采取提成支付、提成支付附加预付入门费等方式。 技术合同价款支付方式是什么 技术合同价款、报酬或者使用费的支...查看全文
法律分析:技术合同的价款、报酬及使用费按照当事人约定的方式来确定,当事人可以采取一次总算、一次总付或者一次总算、分期支付的方式,也可以采取提成支付、提成支付附加预付入门费等方式。法律依据:《《中华人民共和国...查看全文
依据我国民法典的规定,合同的价款约定不明确的,双方当事人可以通过协商补充协议。协商不成的,可以按照交易习惯确定。合同生效后,当事人对质量、价格或者报酬、履行地点等没有约定或者约定还不明确的,可以达成协议补充;如果不能达成补充协议的...查看全文
依据我国民法典的规定,合同的价款约定不明确的,双方当事人可以通过协商补充协议。协商不成的,可以按照交易习惯确定。合同生效后,当事人对质量、价格或者报酬、履行地点等没有约定或者约定还不明确的,可以达成协议补充;如果不能达成补充协议的...查看全文
当事人就有关合同内容约定不明确,依照合同法第六十一条的规定仍不能确定的,适用下列规定: (一)质量要求不明确的,按照国家标准、行业标准履行;没有国家标准、行业标准的,按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。 (二)价款或者报酬...查看全文
法律分析:劳动合同中对工资约定不明确,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。按...查看全文
律师分析: 劳动合同中对工资约定不明确,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定。按照劳动...查看全文
合同约定不明的条款,当事人可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同相关条款或者交易习惯确定。当事人对标的物的质量要求没有约定或者约定不明确,可以先协议,协议不成的可以按照法律规定履行合同。 合同重要条款约定不明时怎么办 合同重要...查看全文
合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。 当事人就有关合同内容约定不明确,依照《合同法》第六十一条的规定仍不能确定的,适用...查看全文
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